2025年保密法基础知识考试题库（巩固）附详细解析.docx

2025年保密法基础知识考试题库（巩固）

第一部分单选题(30题)

1、国家秘密事项的保密期限需要延长的,由()决定。

A.原确定密级的保密期限的机关.单位决定

B.原确定密级的保密期限的机关.单位的上级机关决定

C.原确定密级和保密期限的机关.单位或者其上级机关决定

【答案】：C

【解析】依据相关保密规定，当国家秘密事项的保密期限需要延长时，原确定密级和保密期限的机关、单位对自身所定事项情况最为了解，有权力也有责任根据实际情况来决定是否延长保密期限；而其上级机关在监督和管理方面具有相应职责和权限，同样可以对保密期限延长事宜作出决定。所以国家秘密事项的保密期限需要延长的，由原确定密级和保密期限的机关、单位或者其上级机关决定，答案选C。

2、以下哪种口令不属于弱口令

A.a345Eb78

B.abcde99fg

C.AAAAA90A

D.！QAZ038*Vcvb

【答案】：D

【解析】弱口令通常指那些容易被猜到或破解的简单口令，如包含连续字符、重复字符、常见单词等。选项A中“a345Eb78”，数字和字母简单组合；选项B“abcde99fg”有连续字母和简单数字组合；选项C“AAAAA90A”包含大量重复字母，这些都符合弱口令的特点。而选项D“！QAZ038*Vcvb”由数字、大小写字母和特殊字符组成，复杂度较高，不属于弱口令，所以答案是D。

3、下列哪一个说法是正确的

A.风险越大，越不需要保护

B.风险越小，越需要保护

C.风险越大，越需要保护

D.越是中等风险，越需要保护

【答案】：C

【解析】风险是指可能发生的危险和损失。通常情况下，风险越大意味着面临的潜在危害和损失就越大。为了避免或减少这些可能的危害和损失，就需要投入更多的资源、采取更有效的措施去进行保护。而选项A中说风险越大越不需要保护，这与常理相悖，因为风险大不加以保护会带来更大的损失；选项B风险小通常面临的危害和损失相对较小，一般不需要像高风险情况那样投入大量资源去保护；选项D说越是中等风险越需要保护也不准确，中等风险的危害和损失程度处于中间水平，其保护需求通常也介于低风险和高风险之间，并非是最需要保护的。所以风险越大越需要保护，答案选C。

4、为什么公司要禁止存储设备带入公司内部使用

A.公司重要资料不允许对外拷贝

B.无法确保存储设备安全性

C.担心中病毒

D.以上都是

【答案】：D

【解析】公司禁止存储设备带入公司内部使用有多方面原因。选项A，公司存在一些重要资料，这些资料涉及公司的机密、商业秘密等，不允许对外拷贝以免造成信息泄露，给公司带来损失；选项B，外部存储设备来源复杂，无法确保其安全性，可能存在被篡改数据等风险；选项C，外部存储设备可能携带病毒，一旦带入公司内部使用，就有可能使公司的系统感染病毒，影响公司正常的业务运行。所以以上选项都是公司禁止存储设备带入公司内部使用的原因，答案选D。

5、员工电脑出现了故障，不能使用，但需要马上进入某信息系统查询一些数据，故向B员工借用电脑，B员工应该？

A.不予理睬

B.登入系统，让同事在我的电脑系统上进行查询

C.登入系统，让同事在我的电脑系统上进行查询，并站在一边不离开

D.告诉同事密码，让同事自行登录查询

【答案】：C

【解析】员工电脑出现故障需要马上进入信息系统查询数据并向B员工借用电脑，在这种情况下，选项A不予理睬是不符合同事之间互帮互助原则的，不利于团队协作和工作开展。选项B直接登入系统让同事在自己电脑系统上查询，存在信息安全风险，因为在无人监督的情况下，同事可能会误操作或者泄露一些不该泄露的信息。选项D告诉同事密码让同事自行登录查询，更是严重违反信息安全规定，密码属于重要的保密信息，随意告知他人会极大地增加信息泄露的可能性。而选项C，B员工登入系统让同事在自己电脑系统上进行查询，并站在一边不离开，这样既能帮助同事解决当下的工作需求，又能对操作过程进行监督，保障信息安全和操作的规范性。所以答案选C。

6、保守公司的商业秘密是每位员工的基本义务和（）

A.额外要求

B.领导要求

C.多此一举

D.岗位职责

【答案】：D

【解析】在公司中，保守商业秘密是员工工作中不可或缺的一部分，它与员工的岗位职责紧密相关。员工的岗位职责规定了其在工作中应尽的各项义务和责任，保守商业秘密自然是其中一项基本且重要的内容。选项A额外要求意味着并非必要的常规要求，与保守商业秘密是基本义务不相符；选项B领导要求比较片面，保守商业秘密不仅仅是领导的要求，更是基于公司利益和法规的普遍要求；选项C多此一举明显错误，保守商业秘密对于公司的生存和发展至关重要。所以答案选D。

7、没有得到明确授权前，可以通过公司网络访问如下哪种网交友网站络资源?

A.交友网站

B.网络游戏

C.访问公司电子邮