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编号:
劳
动
合
同
甲方(用人单位):
乙方(职员):
身份证号码:
甲方(用人单位):
法定代表人:
地址:
联络电话:
乙方(职员):身份证号码:
联络电话:
地址:
紧急联络人:联络电话:
依据《中国劳动协议法》及相关劳动法律法规,结合甲方相关章程制度和乙方岗位特点,遵照自愿、平等、协商一致标准,甲乙双方一致同意签订以下条款,以明确双方权利和义务,以兹遵守。
1.劳动协议期限
1.1试用期:个月,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
1.2协议期限:本协议为固定时限协议,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2.工作内容与地点
2.1依据甲方工作需要和乙方本身技能特点,甲方聘用乙方在_________部门从事_岗位(工种)工作,乙方工作内容界定以岗位说明和甲方部署阶段性或临时性工作要求为准。该岗位可能存在部分职业病危害原因,乙方于签署劳动协议时已知晓。甲方可依据工作需要调整乙方工作岗位和工种。
2.2工作地点。甲方可在广东省内自主安排或变更乙方工作地点。
2.3若因乙方不能胜任该工作,甲方可调整乙方岗位并按调整后岗位确定乙方薪资待遇;若乙方不一样意调整,甲方能够提前30日通知乙方解除劳动协议。
2.4在工作过程中,因乙方存在严重过失或者造成甲方损失,甲方有权向乙方追偿。
2.5乙方确保严格遵守甲方制订各项规章制度。
2.6乙方承诺在签署本协议时,未与其她任何单位保持劳动关系或签署竞业限制协议。不然,给其她单位造成损失,乙方单独负担责任,与甲方无关。
3.劳动酬劳
3.1工资组成:甲方依据乙方现任职务和工作岗位,试用期工资为______元/月,约定工资为_______元/月(其中基础工资_______元,岗位工资为元,绩效工资为元)。视各岗位不一样设有全勤奖、饭餐补助、话费补助、住房补助、交通补助。个人所得税由乙方负担,并由甲方在工资发放时代扣代缴。
3.2甲方每个月25日前向乙方发放上一月度工资。遇不可抗力造成延迟发放须提前1个工作日说明。
4.工作时间
4.1甲方依据国家政策与乙方岗位性质安排乙方工作时间。乙方应在要求正常工作时间内完成本职员作,甲方不激励乙方加班,乙方加班须经甲方同意同意。
4.2甲方依据国家政策要求实施职员休假制度,并依据工作情况酌情安排乙方病假、事假等休假时间。甲方按要求给予乙方享受带薪假期将依据本协议支付基础工资,但岗位补助部分给予对应扣减。
4.3乙方休假或请假需要提前最少一天向甲方申请,且一个月内不能请假超出天。
5.社会保险和福利待遇
5.1甲方应依据国家和地方政府要求为乙方办理社会保险并缴纳相关费用,乙方须配合上交办理社保资料并确保资料真实性,乙方应缴费用由甲方从乙方工资中代扣代缴。乙方拒绝甲方为其办理社会保险,乙方不得向甲方主张与此相关权利,并不得以此对抗甲方或解除劳动协议。
5.2甲方依据企业实际情况为乙方提供一定食宿。甲方可依据乙方服务时间、岗位特点酌情核发年底津贴、职务津贴以及其她福利待遇。
5.3甲方将依据社会经济增加水平和本身发展情况适时调整整体薪酬水平、完善职员福利制度。
5.4工作岗位可能存在部分职业病危害原因,甲方依法为乙方提供安全工作环境及防护设施,甲方于签署协议时已通知乙方工作中防护知识及操作步骤,如乙方因疏忽或有意违反该防护操作造成病患,由乙方自行负担全部责任。
6.商业秘密
6.1乙方在工作期间或利用甲方资源所取得或经手资源(包含但不限于管理诀窍
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