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2025年天津市《保密知识竞赛必刷50题》考试题库及完整答案(考点梳理)
第一部分单选题(30题)
1、据统计,有超过87%的病毒是借助()进入企业的
A.Email
B.电话
C.手机
D.蓝牙
【答案】:A
【解析】本题是关于企业病毒进入途径的统计问题。在现代企业环境中,Email是一种极为常用的信息交流工具,每天企业内部和外部之间会通过Email传输大量的数据和文件,这使得它成为了病毒传播的高风险途径。黑客可以通过发送带有病毒程序的邮件附件、恶意链接等方式,当企业员工不小心打开这些邮件或点击链接时,病毒就会进入企业系统。而电话主要用于语音交流,一般不会直接作为病毒进入企业的途径;手机虽然也可能受到病毒威胁,但通常不是企业病毒进入的主要方式;蓝牙主要用于短距离设备间的数据传输,其使用场景和传播范围相对有限,也不是超过87%的病毒进入企业的途径。所以答案选A。
2、计算机病毒是
A.一种令人生畏的传染病
B.一种使硬盘无法工作的细菌
C.一种可治的病毒性疾病
D.一种使计算机无法正常工作的破坏性程序
【答案】:D
【解析】本题可根据计算机病毒的定义和性质,对每个选项进行分析判断。-**选项A**:传染病是由各种病原体引起的能在人与人、动物与动物或人与动物之间相互传播的一类疾病,而计算机病毒是针对计算机系统的,并非令人生畏的传染病,所以该选项错误。-**选项B**:细菌是具有细胞结构的一类微生物,硬盘是计算机的存储设备,计算机病毒是程序,不是细菌,它可能会影响硬盘正常工作,但本质并非细菌,所以该选项错误。-**选项C**:病毒性疾病是指由病毒感染而引起的疾病,这是针对生物而言的,计算机病毒是一种程序,不是可治的病毒性疾病,所以该选项错误。-**选项D**:计算机病毒是编制者在计算机程序中插入的破坏计算机功能或者数据的代码,能影响计算机使用,破坏计算机系统,从而使计算机无法正常工作,所以计算机病毒是一种使计算机无法正常工作的破坏性程序,该选项正确。综上,答案选D。
3、从互联网拷贝信息至涉密计算机,下列哪些操作不符合保密要求()。
A.直接用涉密U盘从互联网拷贝至涉密计算机
B.用非涉密U盘从互联网拷贝至涉密计算机
C.在中间机上采用刻录只读光盘方式,拷贝至涉密计算机
D. 在中间机上使用写保护功能U盘拷贝至涉密计算机,该U盘在涉密计算机上使用时处于只读状态
【答案】:AB
【解析】选项A,直接用涉密U盘从互联网拷贝信息至涉密计算机,互联网存在大量信息安全风险,包含各种潜在的病毒、恶意软件和间谍程序等,这样做会使涉密计算机直接暴露在危险环境中,极易导致涉密信息泄露或被篡改,不符合保密要求。选项B,非涉密U盘没有经过严格的保密安全检测和防护,从互联网拷贝信息到非涉密U盘时,可能会携带网络中的不安全因素,再将其接入涉密计算机,同样会给涉密计算机带来安全隐患,容易造成涉密信息的泄露,不符合保密要求。选项C,在中间机上采用刻录只读光盘方式拷贝信息至涉密计算机,刻录后的只读光盘数据无法被修改,能在一定程度上避免信息被非法篡改和传播,并且中间机可以进行一定的安全防护和处理,是符合保密要求的操作。选项D,在中间机上使用写保护功能U盘拷贝信息,且该U盘在涉密计算机上使用时处于只读状态,写保护功能可以防止数据被意外修改或写入恶意程序,只读状态也能确保涉密计算机中的数据不会被反向拷贝到U盘,保障了信息的安全性,符合保密要求。综上,答案选AB。
4、公司员工在入职时有哪些安全要求?
A.领用办公电脑
B.领用办公用品
C.填写相关个人信息
D.签订劳动合同与保密协议
【答案】:D
【解析】该题主要考查公司员工入职时的安全要求。选项A领用办公电脑,这主要是工作设备配备方面的内容,并非安全要求;选项B领用办公用品,同样属于工作物资领取,与安全要求无关;选项C填写相关个人信息,是入职流程中常规的信息收集步骤,并非直接针对安全方面;而选项D签订劳动合同与保密协议,劳动合同保障了员工和公司双方的合法权益,从法律层面提供安全保障,保密协议则能保护公司的商业秘密、技术秘密等不被泄露,对公司的信息安全等有重要意义,所以符合员工入职时的安全要求,答案选D。
5、机关.单位应当设立()或者指定人员专门负责本机关.本单位的保密工作。
A.保密工作机构
B.保密行政管理部门
C.业务工作部门
D. 工作组
【答案】:A
【解析】《中华人民共和国保守国家秘密法》规定机关、单位应当设立保密工作机构或者指定人员专门负责本机关、本单位的保密工作。选项B,保密行政管理部门是对保密工作进行行政管理的政府职能部门,并非机关、单位内部设立来负责自身保密工作的;选项C,业务工作部门主要负责业务相关工作,并非专门针对保密工作;选项D,工
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