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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

校企合作培训协议书书(2025版)

本合同目录一览

1.总则

1.1合同背景

1.2合同目的

1.3合同原则

2.双方基本信息

2.1学校信息

2.2企业信息

3.培训内容与目标

3.1培训课程设置

3.2培训目标

3.3培训时间安排

4.培训方式与方法

4.1培训方式

4.2培训方法

4.3培训资源

5.培训师资与学员

5.1师资力量

5.2学员选拔与报名

5.3学员人数

6.培训费用及支付方式

6.1培训费用

6.2支付方式

6.3支付时间

7.培训场地与设施

7.1培训场地

7.2培训设施

7.3场地使用费用

8.培训考核与评估

8.1考核方式

8.2评估标准

8.3评估结果

9.培训成果转化与应用

9.1成果转化

9.2应用推广

9.3持续改进

10.保密条款

10.1保密内容

10.2保密义务

10.3违约责任

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任

11.3违约赔偿

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决费用

13.合同生效、变更与终止

13.1合同生效

13.2合同变更

13.3合同终止

14.其他约定事项

14.1法律适用

14.2合同附件

14.3合同份数

第一部分：合同如下：

第一条总则

1.1合同背景

1.2合同目的

本合同旨在通过校企合作，提升乙方员工的技能水平，促进甲方与乙方的交流与合作，实现共同发展。

1.3合同原则

本合同遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则，维护双方合法权益。

第二条双方基本信息

2.1学校信息

甲方：学校名称

地址：学校地址

联系人：联系人姓名

联系电话：联系电话号码

2.2企业信息

乙方：企业名称

地址：企业地址

联系人：联系人姓名

联系电话：联系电话号码

第三条培训内容与目标

3.1培训课程设置

（1）专业理论知识；

（2）实际操作技能；

（3）行业发展趋势；

（4）企业需求分析。

3.2培训目标

（1）提升乙方员工的职业素养；

（2）提高乙方员工的专业技能；

（3）培养乙方员工的团队协作能力；

（4）满足乙方企业的人才需求。

3.3培训时间安排

培训时间共计天，具体安排如下：

（1）培训时间：年月日至年月日；

（2）培训地点：（甲方/乙方指定地点）。

第四条培训方式与方法

4.1培训方式

本合同采用集中授课、现场教学、案例分析和实地考察等多种培训方式。

4.2培训方法

（1）理论讲解与实际操作相结合；

（2）案例分析与企业需求相结合；

（3）互动交流与经验分享相结合；

（4）考核评估与持续改进相结合。

4.3培训资源

甲方提供培训教材、教学设备、师资力量等资源；乙方提供培训场地、培训设备等资源。

第五条培训师资与学员

5.1师资力量

甲方提供具备丰富教学经验和实践经验的教师，确保培训质量。

5.2学员选拔与报名

乙方根据培训需求，选拔符合条件的人员参加培训，并负责学员的报名工作。

5.3学员人数

本次培训学员人数为人。

第六条培训费用及支付方式

6.1培训费用

本次培训费用总计为人民币元。

6.2支付方式

（1）乙方在合同签订后个工作日内，向甲方支付培训费用的50%；

（2）培训结束后个工作日内，乙方支付剩余50%的培训费用；

（3）如因乙方原因导致培训未能如期进行，乙方需承担相应违约责任。

第七条培训场地与设施

7.1培训场地

乙方负责提供培训场地，确保场地设施齐全、安全、舒适。

7.2培训设施

乙方负责提供培训所需的投影仪、音响、电脑、网络等设施。

7.3场地使用费用

乙方承担培训场地使用费用，具体金额由双方协商确定。

第八条培训考核与评估

8.1考核方式

培训考核分为理论知识考核和实践操作考核两部分。理论知识考核采用闭卷考试形式，实践操作考核采用现场操作考核形式。

8.2评估标准

（3）综合评估：根据理论知识考核和实践操作考核成绩，结合学员表现，进行综合评定。

8.3评估结果

甲方将及时向乙方反馈学员的考核评估结果，乙方应对考核不合格的学员进行再次培