理发店聘用发型师劳动合同书通用2025年通用.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

理发店聘用发型师劳动合同书通用2025年通用

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1发型师姓名

1.2发型师身份证号码

1.3发型师联系方式

1.4理发店名称

1.5理发店地址

1.6理发店联系方式

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签条件

3.工作内容与职责

3.1工作内容概述

3.2工作职责描述

3.3工作地点

3.4工作时间

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2奖金及提成

4.3加班工资

4.4工资支付方式

4.5工资调整

5.社会保险与福利

5.1社会保险缴纳

5.2福利待遇

5.3休假制度

6.培训与发展

6.1培训计划

6.2职业晋升

6.3个人发展规划

7.纪律与规章制度

7.1工作纪律

7.2纪律处分

7.3纪律处罚

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除或终止合同后的处理

9.保密条款

9.1保密事项

9.2保密期限

9.3违反保密义务的责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.法律适用与管辖

11.1法律适用

11.2管辖法院

12.其他约定

12.1其他权利义务

12.2其他条款

13.合同生效与备案

13.1合同生效条件

13.2合同备案

14.合同附件

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1发型师姓名：

1.2发型师身份证号码：05678

1.3发型师联系方式1.4理发店名称：时尚理发店

1.5理发店地址：市区路号

1.6理发店联系方式2.合同期限

2.1合同起始日期：2025年1月1日

2.2合同终止日期：2025年12月31日

2.3合同续签条件：双方均满意合同履行情况，且无违约行为，可协商续签。

3.工作内容与职责

3.1工作内容概述：发型师负责为顾客提供理发、剪发、烫发、染发等服务。

3.2工作职责描述：按时到岗，遵守店内规章制度；提供专业的发型设计服务；保持工作区域的清洁与整洁；接受店内的业务培训。

3.3工作地点：时尚理发店

3.4工作时间：每日9:00至21:00，每周休息一天。

4.工资待遇

4.1基本工资：人民币8000元/月

4.2奖金及提成：根据业绩完成情况，每月额外奖金不超过基本工资的30%，提成比例为营业额的5%。

4.3加班工资：按照国家规定支付加班工资。

4.4工资支付方式：每月底前支付上月工资。

5.社会保险与福利

5.1社会保险缴纳：按照国家规定，为发型师缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2福利待遇：享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇；享有年终奖。

5.3休假制度：每月享有4天带薪休假，每年享有10天年假。

6.培训与发展

6.1培训计划：店内每年组织至少2次专业培训，提升发型师技能。

6.2职业晋升：根据发型师表现，可晋升为高级发型师或店长。

6.3个人发展规划：店内提供职业规划指导，帮助发型师实现个人职业目标。

7.纪律与规章制度

7.1工作纪律：遵守店内规章制度，维护店内形象，不得泄露顾客隐私。

7.2纪律处分：违反工作纪律，视情节轻重给予警告、记过、降职或解除劳动合同等处分。

7.3纪律处罚：因违反工作纪律导致店内损失，依法承担赔偿责任。

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件：

8.1.1发型师提出解除合同，需提前一个月书面通知理发店。

8.1.2理发店因经营不善或不可抗力因素，需提前一个月通知发型师解除合同。

8.1.3发型师严重违反店内规章制度，理发店有权解除合同。

8.2合同终止条件：

8.2.1合同期满，双方无续签意愿。

8.2.2发型师因健康原因无法继续工作，经双方协商一致终止合同。

8.3解除或终止合同后的处理：

8.3.1解除或终止合同后，双方应结清工资、奖金及提成。

8.3.2理发店应退还发型师已缴纳的押金。

8.3.3发型师应归还店内提供的工具及设备。

9.保密条款

9.1保密事项：

9.1.1理发店的经营信息、客户资料、技术秘密等。

9.1.2与工作相关的任何机密信息。

9.2保密期限：

9.2.1保密期限自合同终止之日