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2025年浙江省《保密知识竞赛必刷50题》考试题库附完整答案【各地真题】
第一部分单选题(30题)
1、应当确定为核心涉密人员的条件是()。
A.了解和掌握涉及绝密级国家秘密的程度深
B.了解和掌握涉及绝密级国家秘密的事项多
C.在涉及绝密级国家秘密岗位上工作的时间长
D. 在涉及绝密级国家秘密的单位中负责后勤保障的领导
【答案】:ABC
【解析】确定核心涉密人员的关键在于其与绝密级国家秘密的关联紧密程度。选项A中,了解和掌握涉及绝密级国家秘密的程度深,意味着该人员对绝密信息有深入的认知,这使其在泄密风险和对国家安全的影响方面处于较高位置,所以具备成为核心涉密人员的条件。选项B,了解和掌握涉及绝密级国家秘密的事项多,表明接触绝密信息的范围广泛,增加了信息泄露的潜在风险,因此也应当确定为核心涉密人员。选项C,在涉及绝密级国家秘密岗位上工作的时间长,一方面说明其对绝密工作环境熟悉,另一方面长期接触绝密信息使得其掌握的信息量大且重要性高,符合核心涉密人员的特征。而选项D,在涉及绝密级国家秘密的单位中负责后勤保障的领导,后勤保障工作通常不直接涉及绝密级国家秘密的核心内容,其工作性质与接触绝密信息的关联性较弱,所以不应当确定为核心涉密人员。综上,答案选ABC。
2、国家秘密事项的密级确定以后,确定密级的机关.单位的上级机关发现不符合保密范围规定的,应当()。
A.及时自行采取措施予以纠正
B.及时通知确定密级的机关.单位纠正
C.及时通知有关保密工作部门采取措施予以纠正
【答案】:B
【解析】当国家秘密事项的密级确定以后,若确定密级的机关、单位的上级机关发现不符合保密范围规定时,按照规范流程,上级机关不能自行采取措施予以纠正,因为这可能会越过原确定密级的机关、单位,打乱正常的工作秩序;同时也不是直接通知有关保密工作部门采取措施予以纠正,因为保密工作部门主要是进行保密工作的监督和管理等,并非直接负责密级确定纠正的主体。正确的做法是及时通知确定密级的机关、单位纠正,这样既遵循了正常的工作层级和流程,也能让原确定密级的机关、单位有机会对密级进行重新审视和调整,所以答案选B。
3、对是否属于国家秘密和属于何种密级有争议的,由()确定。
A.国家保密工作部门
B.省.自治区.直辖市的保密工作部门
C.国家保密工作部门或者省.自治区.直辖市的保密工作部门
【答案】:C
【解析】对于是否属于国家秘密以及属于何种密级存在争议时,国家保密工作部门负责从国家层面进行统筹协调与管理,能够根据全国范围内的整体情况和相关规定来准确确定。而省、自治区、直辖市的保密工作部门则对本地区的具体情况更为熟悉,在处理涉及本地区的相关争议时,能够结合当地实际和国家保密要求做出合理判断。所以既可以由国家保密工作部门来确定,也可以由省、自治区、直辖市的保密工作部门来确定,因此答案选C。
4、当你临时出差了,交接工作的同事急需使用你的文档向你询问办公电脑密码时,你会怎么做?
A.大家都是同事,密码无所谓,直接告诉他
B.告诉他并提醒注意密码保护,出差回来后立即修改办公电脑密码
C.因知道自己要出差,干脆取消办公电脑密码,方便交接工作
D.部门内共享所有成员的办公电脑密码,方便办公
【答案】:B
【解析】选项A直接将办公电脑密码告知同事,没有考虑到信息安全问题,办公电脑里可能存有公司重要机密或个人隐私数据,随意透露密码会带来信息泄露风险,这种做法不可取。选项B既在同事急需使用文档时告知了密码,又提醒同事注意密码保护,同时出差回来后立即修改密码,在满足工作交接需求的同时最大程度保障了信息安全,这种处理方式较为妥当。选项C取消办公电脑密码,会使电脑处于无保护状态,即使在交接工作期间也可能导致信息被他人随意获取,增大了信息泄露的风险,是不恰当的做法。选项D部门内共享所有成员的办公电脑密码,会使每个人的电脑信息都暴露在其他成员面前,信息安全无法得到保障,很容易出现信息泄露等问题,这种方式不可行。综上所述,正确答案是B。
5、员工不得拷贝企业敏感数据带离工作场所。如工作需要必须带离,()审批同意。
A.无须
B.须单位领导
C.须分管领导
D.不允许
【答案】:B
【解析】企业敏感数据涉及企业的重要信息和商业机密,安全管理十分严格。通常情况下员工不得拷贝带离工作场所,但如果因工作需要必须带离,为确保数据安全和使用合规,需要经过一定层级的批准。单位领导对整个单位的运营和数据安全负有全面责任,有能力和权限对数据带离情况进行综合评估和审批。选项A说无须审批同意,这显然不符合企业对敏感数据的严格管理要求,会使数据面临较大安全风险。选项C分管领导虽然在某些方面有一定管理权限,但对于企业敏感数据带离这种重要事宜,一般由单位领导进行审批
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