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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

委托招聘人才合同书协议书书2025年通用

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1定义

1.2解释

2.双方基本信息

2.1招聘方

2.2委托方

3.招聘需求

3.1招聘岗位

3.2招聘人数

3.3招聘条件

4.招聘流程

4.1招聘方式

4.2简历筛选

4.3面试安排

4.4背景调查

5.服务费用

5.1费用总额

5.2费用支付方式

5.3费用支付时间

6.保密条款

6.1保密内容

6.2保密期限

6.3违约责任

7.知识产权

7.1知识产权归属

7.2知识产权使用

7.3知识产权侵权

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任

8.3违约赔偿

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

10.3合同解除后果

11.合同生效

11.1合同生效条件

11.2合同生效日期

11.3合同生效地点

12.合同变更

12.1合同变更条件

12.2合同变更程序

12.3合同变更效力

13.合同终止

13.1合同终止条件

13.2合同终止程序

13.3合同终止后果

14.其他

14.1法律适用

14.2通知与送达

14.3合同份数

14.4合同附件

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1定义

（1）本合同中的“招聘方”指委托招聘人才的一方，即甲方。

（2）本合同中的“委托方”指接受招聘委托，提供招聘服务的一方，即乙方。

（3）本合同中的“招聘需求”指甲方对所需招聘岗位的职位描述、人数要求、任职资格等。

（4）本合同中的“招聘流程”指乙方根据甲方提供的招聘需求，进行的简历筛选、面试安排、背景调查等过程。

（5）本合同中的“服务费用”指乙方为甲方提供招聘服务所收取的费用。

（6）本合同中的“保密条款”指双方在合同履行期间对涉及商业秘密的信息的保密义务。

（7）本合同中的“知识产权”指受法律保护的专利、商标、著作权等。

1.2解释

（1）本合同中的解释以双方协商一致为准。

（2）如对本合同中的任何条款有争议，应友好协商解决；协商不成的，提交合同约定的争议解决机构解决。

2.双方基本信息

2.1招聘方

（1）名称：甲方全称

（2）地址：甲方详细地址

（3）法定代表人：甲方法定代表人姓名

2.2委托方

（1）名称：乙方全称

（2）地址：乙方详细地址

（3）法定代表人：乙方法定代表人姓名

3.招聘需求

3.1招聘岗位

（1）岗位名称：具体岗位名称

（2）部门：具体部门名称

（3）人数：具体招聘人数

3.2招聘条件

（1）学历要求：具体学历要求

（2）专业要求：具体专业要求

（3）工作经验：具体工作经验要求

（4）技能要求：具体技能要求

（5）其他要求：其他具体要求

4.招聘流程

4.1招聘方式

（1）通过互联网发布招聘信息

（2）参加招聘会

（3）通过猎头公司推荐

4.2简历筛选

（1）乙方收到简历后，对简历进行初步筛选

（2）筛选合格者，通知参加面试

4.3面试安排

（1）安排面试时间、地点

（2）通知面试人员参加面试

4.4背景调查

（1）对面试合格者进行背景调查

（2）调查内容包括：学历、工作经验、工作表现等

5.服务费用

5.1费用总额

（1）招聘服务费用总额为人民币____元整。

5.2费用支付方式

（1）甲方应在签订本合同后____个工作日内，支付招聘服务费用总额的____%作为预付款。

（2）乙方完成招聘任务后，甲方应在____个工作日内支付剩余费用。

5.3费用支付时间

（1）预付款支付时间：____年____月____日

（2）剩余费用支付时间：____年____月____日

6.保密条款

6.1保密内容

（1）甲方提供的公司信息、商业秘密、技术秘密等

（2）乙方在招聘过程中获得的甲方员工信息、客户信息等

6.2保密期限

（1）本合同签订之日起至合同终止之日止

6.3违约责任

（1）任何一方违反保密义务，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。

7.知识产权

7.1知识产权归属

（1）本合同中涉及的知识产权归各自所有者所有。

7.2知识产权使用

（1）未经对方同意，任何一方不得擅自使用对方的知识产权。

7.3知识产权侵权

（1）任何一方发现对方侵犯其知识产权的，应及时通知对方，并要求其停止侵权行为。

8.违约责任

8.1违约情形

（1）乙方未按约