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演讲人:XXX日期:20XX.XXPOSTCOMPETITIONREPORT岗位竞聘报告202X竞聘岗位:销售经理、主管
1自我简介Pleaseenteryourtexthere2过去工作业绩Pleaseenteryourtexthere3对竞聘岗位理解Pleaseenteryourtexthere4个人竞争力分析Pleaseenteryourtexthere5工作规划Pleaseenteryourtexthere6对管理的理解Pleaseenteryourtexthere7可能遇到的问题和解决方案Pleaseenteryourtexthere目录CONTENT
PART/01自我简介TheusercandemonstrateonaprojectororcomputerorprinttheitintoafilmtobeusedinawiderfieldPOSTCOMPETITIONREPORT
性别:女籍贯:上海学历:本科毕业院校:上海大学专业:市场营销(连锁经营管理)
20XX.1—至今20XX.3--20XX.1自主创业上海XX网络科技有限公司大客户运营经理上海XX网络科技有限司——电话销售后升职销售主管20XX.7--202X.2123自我介绍本人性格开朗向上,目标感强,乐于沟通,善于学习,抗压能力强,思维灵活,能按质按量完成工作任务。
PART/02过去工作业绩TheusercandemonstrateonaprojectororcomputerorprinttheitintoafilmtobeusedinawiderfieldPOSTCOMPETITIONREPORT
20XX上半年20XX上半年20XX下半年20XX下半年上半年销售目标300万实际完成销售396万上半年接待大客户158人其中意向客户达成102人下半年销售目标400万实际完成销售480万下半年接待大客户202人其中意向客户达成188人上半年销售目标420万实际完成销售450万上半年销售目标450万实际完成销售456万意向客户达成195人并且成功组建团队2支意向客户达成176人团队整体销售增长5%考核业绩
PART/03对竞聘岗位理解TheusercandemonstrateonaprojectororcomputerorprinttheitintoafilmtobeusedinawiderfieldPOSTCOMPETITIONREPORT
SOWT组建和带领团队,在区域内提高产品的安装率、下单率、和重复下单率管理团队,根据公司的政策和目标,制定团队总目标,和成员个人目标,并有效执行,完成公司目标根据区域内市场现状,制定区域方案和活动策划与实施负责整理与分析区域内用户需求、竞争对手动态与行业情况,并及时制定应对方案
收集与分析区域内市场现状,最大程度挖掘和开发区域内市场制定培训方案,有效提高团队每位成人的业务能力,客户服务能力挖掘区域内大客户,企业用户等需求,制定合作方案
PART/04个人竞争力分析TheusercandemonstrateonaprojectororcomputerorprinttheitintoafilmtobeusedinawiderfieldPOSTCOMPETITIONREPORT
带过销售团队,管理经验较丰富熟悉产品,善于推广和促进下单经验丰富熟悉各项推广手段,能有效利用互联网目标感强,要么不做,要么做到最好思维活跃,善于学习,适应性强做事认真负责,能吃苦,抗压能力强执行力高,不达目标不罢休日常工作
1公司正在快速发展,需要各种有能力的人才2完善的晋升机制,能有更好的晋升空间,接触更多的销售和管理技能3区域经理能学习到更多的经验,完善自己为自己的职业规划做铺垫4个人业绩比较突出,有较强的竞争能力竞争分析
PART/05工作规划TheusercandemonstrateonaprojectororcomputerorprinttheitintoafilmtobeusedinawiderfieldPOSTCOMPETITIONREPORT
素材周确立团队人员,组建3-4人团队。熟悉区域市场,挖掘市场需求,找出市场突破口。制定团队目标和策划活动,提高1号货的知名度,促进现场发单。人员培训,收集客户异议,并统一话术解决。筛选活跃用户,建立金子塔形,维护开发结构。第二周进
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