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无固定期限人事代理合同8篇

篇1

甲方（委托人）：____________________

乙方（受托人）：____________________

根据甲方需要与乙方人事代理业务的有关规定，本着自愿、平等和诚实信用的原则，经双方协商一致，达成以下合同条款，以明确双方的权利义务关系，并共同遵守履行。

一、合同期限

本合同为无固定期限的合同，合同期为长期代理制，除非因违反法律法规规定及合同相关约定之外的原因，任何一方不得单方解除本合同。本合同期限自签订之日起生效。乙方可根据实际情况随时终止本合同，但须提前通知甲方并妥善处理后续事宜。

二、人事代理服务内容

乙方为甲方提供人事代理服务，包括但不限于以下内容：员工招聘、入职培训、员工档案管理、工资发放、社保缴纳等。具体服务内容根据甲方的需求进行约定。

三、甲方的权利和义务

（一）甲方的权利：

1.根据业务需要选择合适的代理人员；

2.监督乙方的服务质量；

3.按照约定支付代理费用。

（二）甲方的义务：

1.提供真实、完整的人事资料；

2.及时向乙方提供更新的人事资料及相关变更信息；

3.按照约定支付代理费用并提供必要的工作支持；

4.确保乙方在进行人事代理服务过程中的合法权益。

四、乙方的权利和义务

（一）乙方的权利：

1.按照约定收取代理费用；

2.对甲方的人事资料进行管理和维护；

3.根据需要对甲方提出的合理要求进行服务调整和优化。

（二）乙方的义务：

1.遵守法律法规和行业规定，确保服务质量；

2.严格保护甲方提供的资料，不得泄露或非法使用；

3.按照甲方的要求提供服务，并及时响应甲方的需求；

4.定期向甲方报告人事代理服务的情况。

五、服务费用及支付方式

本合同所涉及的服务费用根据双方约定进行支付。甲方应按照约定的时间和金额支付服务费用给乙方。具体费用及支付方式在附件中详细列明。

六、违约责任及赔偿损失

如甲乙双方中任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。违约方应向守约方支付违约金并赔偿因其违约行为造成的损失。具体违约责任及赔偿方式在附件中详细列明。

七、其他事项约定

双方还可就其他相关事项进行约定，包括但不限于合同的变更、解除和终止方式，争议解决方式等。具体内容在附件中详细列明。

八、附则

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同的修改和补充应以书面形式作出，并经双方签字盖章后生效。本合同在法律允许的范围内对甲乙双方具有同等法律效力。如有争议，应提交有管辖权的人民法院诉讼解决。本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策执行。双方可根据实际情况对本合同进行修改和补充。本合同解释权归甲乙双方共同所有。本合同自双方签字之日起生效，长期有效。

篇2

甲方（委托人）：____________________

乙方（受托人）：____________________

鉴于甲方需要乙方为其提供人事代理服务，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就本合同的签订及履行达成如下协议：

一、合同双方的基本信息

甲方名称：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

法定代表人（或授权代表）姓名：____________________

乙方名称：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

法定代表人（或授权代表）姓名：____________________

二、服务内容

乙方将为甲方提供人事代理服务，包括但不限于以下内容：员工招聘、员工档案管理、员工薪酬管理、社会保险及公积金的缴纳和管理等。具体服务内容根据甲方的需求确定。

三、服务期限

本合同为无固定期限的人事代理合同，自合同签订之日起生效，除非因甲方或乙方的违约行为导致合同提前终止。

四、服务费用及支付方式

1.甲方应按照约定支付乙方人事代理服务的费用。费用计算方式及标准根据双方协商确定。

2.甲方应按照约定时间支付费用给乙方，乙方在收到费用后提供相应的服务。支付时间、方式及地点应按照双方约定的方式进行。

3.如甲方未能按时支付费用，乙方有权暂停提供服务，并有权按照约定