人力资源外包服务合同书协议书书(2025版).docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

人力资源外包服务合同书协议书书(2025版)

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1术语定义

1.2上下文解释

2.双方当事人信息

2.1服务提供方

2.2服务接受方

2.3联系方式

3.服务内容与范围

3.1人力资源外包服务概述

3.2具体服务内容

3.3服务期限

4.服务交付

4.1服务交付标准

4.2服务交付方式

4.3服务交付时间表

5.费用与付款

5.1服务费用

5.2付款方式

5.3付款时间

6.保密与数据保护

6.1保密信息定义

6.2保密义务

6.3数据保护要求

7.合同变更与解除

7.1合同变更程序

7.2合同解除条件

7.3合同解除通知

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决程序

8.3争议解决地点

9.法律适用与管辖

9.1法律适用

9.2管辖法院

10.不可抗力

10.1不可抗力事件定义

10.2不可抗力事件处理

11.合同附件

11.1附件一：服务协议详细条款

11.2附件二：人员配备表

11.3附件三：保密协议

12.其他约定

12.1违约责任

12.2通知与送达

12.3合同生效

13.合同签署

13.1签署程序

13.2签署日期

14.合同生效与终止

14.1合同生效条件

14.2合同终止条件

14.3合同终止通知

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1术语定义

1.1.1“人力资源外包服务”指服务提供方根据本合同约定，接受服务接受方的委托，提供包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、劳动关系管理等服务。

1.1.2“服务提供方”指根据本合同约定提供人力资源外包服务的公司。

1.1.3“服务接受方”指根据本合同约定接受人力资源外包服务的公司。

1.1.4“保密信息”指本合同及其附件中涉及到的商业秘密、技术秘密、客户信息等。

2.双方当事人信息

2.1服务提供方：[服务提供方全称]，注册地址：[服务提供方注册地址]，法定代表人：[服务提供方法定代表人姓名]，联系电话：[服务提供方联系电话]。

2.2服务接受方：[服务接受方全称]，注册地址：[服务接受方注册地址]，法定代表人：[服务接受方法定代表人姓名]，联系电话：[服务接受方联系电话]。

3.服务内容与范围

3.1人力资源外包服务概述：服务提供方应按照本合同约定，为服务接受方提供全面的人力资源外包服务。

3.2.1招聘服务：协助服务接受方进行人才招聘，包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试等。

3.2.2培训服务：根据服务接受方需求，提供新员工入职培训、在职员工技能培训等。

3.2.3薪酬福利管理：协助服务接受方制定薪酬福利制度，并进行薪酬福利的核算与发放。

3.2.4劳动关系管理：协助服务接受方处理员工关系，包括劳动合同签订、解除、变更等。

4.服务交付

4.1服务交付标准：服务提供方应按照行业标准和服务接受方的要求，保证服务的质量与效果。

4.2服务交付方式：通过电子邮件、在线平台、现场服务等方式进行服务交付。

4.3服务交付时间表：服务提供方应按照本合同约定的服务期限，制定详细的服务交付时间表，并按时完成服务。

5.费用与付款

5.1服务费用：根据双方协商确定的服务内容和收费标准，服务提供方应向服务接受方收取服务费用。

5.2付款方式：服务接受方应按照本合同约定的付款方式，在规定的时间内支付服务费用。

5.3付款时间：服务费用支付周期为[支付周期]，具体付款时间见附件。

6.保密与数据保护

6.1保密信息定义：保密信息包括但不限于本合同内容、服务提供方的商业秘密、技术秘密、客户信息等。

6.2保密义务：双方对本合同内容以及保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

6.3数据保护要求：服务提供方应按照相关法律法规，对服务接受方提供的数据进行保护，确保数据安全。

8.争议解决

8.1争议解决方式：双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至[指定仲裁机构名称]按照其仲裁规则进行仲裁。

8.2争议解决程序：仲裁庭应自组成之日起[指定时间]内作出裁决，裁决是终局的，对双方均有约束力。

8.3争议解决地点：仲裁地点为[指定城市名称]。

9.法律适用与管辖

9.1法律适用：本合同的订立、效力、解释、履行、终止以及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

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