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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

技术人员聘用合同书

甲方（聘用方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被聘用方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、技术职务与职责

1.技术职务

乙方被聘用担任甲方______职务。

2.职责

a)参与甲方项目的技术策划、设计、实施及维护工作；

b)对项目的技术问题提供专业解决方案；

c)指导和培训甲方内部技术人员；

d)完成甲方交办的其他相关工作。

二、工作内容与期限

1.工作内容

a)参与甲方项目的需求分析、技术方案设计；

b)负责项目的技术实施和调试；

c)提供项目的技术支持和售后服务；

d)参与项目的技术培训和技术交流。

2.工作期限

乙方在甲方工作期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、薪酬与福利

1.薪酬

乙方在合同期内每月薪酬为人民币______元，支付方式为每月______日支付。

2.福利

a)社会保险；

b)工伤保险；

c)住房公积金；

d)带薪年假；

e)依法享受的其他福利待遇。

四、合同解除与违约责任

1.合同解除

a)双方协商一致，可以解除本合同；

b)乙方严重违反合同约定，甲方有权解除本合同；

c)甲方在乙方工作期间，如发现乙方不符合岗位要求，甲方有权解除本合同。

2.违约责任

a)双方应严格按照合同约定履行各自的权利和义务；

b)如一方违约，应承担相应的违约责任；

c)因违约行为给对方造成损失的，违约方应承担赔偿责任。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行监督和考核，确保乙方的工作符合合同要求。

有权根据项目需要调整乙方的职责和工作内容，但应提前通知乙方。

义务：

为乙方提供必要的工作条件和工作环境，保障乙方的合法权益。

按时支付乙方的薪酬和福利，并依法保障乙方的劳动权益。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方提供必要的技术支持和培训。

有权在合同到期后获得相应的离职补偿。

义务：

按照甲方的要求完成工作任务，保证工作质量。

遵守甲方的工作纪律和保密规定，不得泄露公司机密。

六、工作考核与评价

1.考核方式

甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括但不限于工作质量、工作效率、团队合作等方面。

2.评价标准

评价标准以本合同约定的职责要求、工作目标和公司规章制度为准。

七、合同解除与终止

1.合同解除

a)双方协商一致，可以解除本合同；

b)乙方严重违反合同约定，甲方有权解除本合同；

c)甲方在乙方工作期间，如发现乙方不符合岗位要求，甲方有权解除本合同。

2.合同终止

a)合同期满，双方无异议，合同自然终止；

b)任何一方违约，合同应立即终止。

八、保密与知识产权

1.保密

乙方在任职期间及离职后，应遵守保密协议，对甲方公司的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。

2.知识产权

乙方在执行合同过程中产生的任何知识产权归甲方所有，乙方不得以任何形式侵犯甲方知识产权。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同任何条款的变更需经双方书面同意，并签署书面变更协议。变更协议与本合同具有同等法律效力。

2.解除

除合同约定的解除条件外，双方协商一致可解除合同。

若一方严重违约，另一方有权解除合同，并要求违约方承担相应责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所指不可抗力包括自然灾害、战争、政府行为等不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。

2.责任免除

发生不可抗力事件时，双方应相互通知并提供证明。因不可抗力无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应采取措施减少损失。

若不可抗力持续超过______天，双方应协商解决合同履行问题，包括变更或解除合同。

十一、争议解决

1.协商

合同履行中发生的争议，双方应通过协商解决。

2.诉讼

协商不成时，双方同意将争议提交合同签订地人民法院诉讼解决。

十二、保密条款

1.保密内容

双方应对在合同履行过程中获得的对方商业秘密、技术秘密和其他机密信息保密。

2.保密