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身体劳动关系中的跨文化概念阐释方法论研究
目录
身体劳动关系中的跨文化概念阐释方法论研究（1）．．．．．．．．．．．．．．5
一、内容描述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5
（一）背景介绍．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6
（二）研究意义与价值．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6
（三）文献综述与评述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7
二、跨文化理论框架．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9
（一）跨文化理论的起源与发展．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10
（二）跨文化维度与分类．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12
（三）跨文化理论在劳动关系中的应用．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13
三、身体劳动关系的界定与特征．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14
（一）身体劳动力的概念与特点．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15
（二）身体劳动关系的形成机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16
（三）身体劳动关系的现实意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18
四、跨文化概念在身体劳动关系中的阐释．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19
（一）跨文化对劳动力市场的影响．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20
（二）跨文化背景下劳动者的权益保障．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22
（三）跨文化沟通与协调策略．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．23
五、方法论构建与实施．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31
（一）研究方法的选定与依据．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32
（二）数据收集与分析方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32
（三）实证研究的实施步骤．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34
六、案例分析与讨论．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35
（一）选取典型案例进行深入剖析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36
（二）跨文化因素对案例的影响分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38
（三）结论的得出与启示．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．40
七、结论与展望．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41
（一）研究成果总结．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41
（二）研究的局限性与不足之处．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．42
（三）未来研究方向与展望．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．43
身体劳动关系中的跨文化概念阐释方法论研究（2）．．．．．．．．．．．．．44
内容简述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．45
1.1研究背景与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．46
1.1.1身体劳动就业现状分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．47
1.1.2跨文化交际日益频繁．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．49
1.1.3研究的理论与实践价值．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．50
1.2文献综述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．51
1.2.1国内外身体劳动研究现状．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．53
1.2.2跨文化交际理论研究现状．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．54
1.2.3概念阐释方法论研究现状．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．56
1.3研究内容与方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．57
1.3.1主要研究内容概述．．
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