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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
人力资源服务合作框架协议书2025年通用
本合同目录一览
1.合同签订双方的基本信息
1.1.双方名称及全称
1.2.双方法定代表人或授权代表姓名
1.3.双方联系方式
2.人力资源服务合作的目的和范围
2.1.合作目的
2.2.服务范围
3.服务内容和质量要求
3.1.服务内容
3.2.服务质量要求
4.服务期限及费用
4.1.服务期限
4.2.费用计算方式
4.3.付款方式及期限
5.服务交付与验收
5.1.服务交付
5.2.验收标准及流程
6.保密条款
6.1.保密内容
6.2.保密义务
6.3.违约责任
7.争议解决
7.1.争议解决方式
7.2.争议解决机构
8.违约责任
8.1.违约情形
8.2.违约责任承担
9.合同解除
9.1.合同解除条件
9.2.合同解除程序
10.合同生效、变更和终止
10.1.合同生效
10.2.合同变更
10.3.合同终止
11.其他约定
11.1.其他约定事项
11.2.其他附件
12.合同签署
12.1.签署时间
12.2.签署地点
12.3.签署人员
13.合同附件
13.1.附件一：服务协议
13.2.附件二：保密协议
13.3.附件三：其他相关文件
14.合同份数及生效日期
14.1.合同份数
14.2.生效日期
第一部分：合同如下：
1.合同签订双方的基本信息
1.1.双方名称及全称
甲方：[甲方全称]
乙方：[乙方全称]
1.2.双方法定代表人或授权代表姓名
甲方法定代表人或授权代表：[甲方法定代表人或授权代表姓名]
乙方法定代表人或授权代表：[乙方法定代表人或授权代表姓名]
1.3.双方联系方式
甲方联系方式：[甲方联系方式]
乙方联系方式：[乙方联系方式]
2.人力资源服务合作的目的和范围
2.1.合作目的
本协议旨在明确甲乙双方在人力资源服务领域的合作关系，共同实现人才招聘、培训、管理等方面的优势互补，提高双方企业的竞争力。
2.2.服务范围
（1）人才招聘：包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排等；
（2）员工培训：包括但不限于新员工入职培训、在职员工技能提升培训等；
（3）员工关系管理：包括但不限于员工入职、离职手续办理、员工关系维护等。
3.服务内容和质量要求
3.1.服务内容
（1）提供符合甲方需求的人才招聘方案；
（2）负责招聘过程中的沟通与协调；
（3）确保招聘流程的规范性和高效性；
（4）提供员工培训计划，并确保培训质量；
（5）协助甲方进行员工关系管理。
3.2.服务质量要求
（1）招聘成功率不低于90%；
（2）员工培训满意度不低于90%；
（3）员工关系维护满意度不低于90%。
4.服务期限及费用
4.1.服务期限
本协议的有效期为自双方签署之日起至[服务期限终止日期]止。
4.2.费用计算方式
（1）人才招聘服务费：按实际招聘人数计算，每人[招聘费用]元；
（2）员工培训服务费：按培训课程数量计算，每课程[培训费用]元；
（3）员工关系管理服务费：按年度服务费[年度服务费用]元计算。
4.3.付款方式及期限
甲方应在服务完成后[付款期限]内支付乙方相应的服务费用。
5.服务交付与验收
5.1.服务交付
乙方应在协议约定的服务期限内，按照甲方要求完成人力资源服务。
5.2.验收标准及流程
甲方将对乙方提供的人力资源服务进行验收，验收标准如下：
（1）招聘成功率；
（2）员工培训满意度；
（3）员工关系维护满意度。
验收流程：甲方在收到乙方提供的服务后[验收期限]内进行验收，如无异议，视为验收合格。
6.保密条款
6.1.保密内容
本协议项下涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等均为保密内容。
6.2.保密义务
双方对本协议项下的保密内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。
6.3.违约责任
任何一方违反保密义务，导致保密内容泄露的，应承担相应的法律责任。
7.争议解决
7.1.争议解决方式
双方发生争议时，应友好协商解决；协商不成的，提交[仲裁委员会名称]仲裁。
7.2.争议解决机构
[仲裁委员会名称]，按照其仲裁规则进行仲裁。
8.违约责任
8.1.违约情形
（1）乙方未按约定时间和服务质量要求完成招聘、培训等人力资源服务；
（2）甲方未按约定支付服务费用；
（3）任何一方泄露对方商业秘密或违反保密义务；
（4）任何一方未履行合同约定的其他义务。
8.2.
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