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劳务合同doc文档9篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，其中试用期为_________个月。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方应按规定完成工作任务。

2.乙方的工作地点为_________，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时、每周工作_________小时的工作制度。乙方应按规定完成工作任务，不得擅自迟到、早退或旷工。

2.甲方有权根据工作需要安排乙方加班，但应按规定支付加班费。

3.乙方有权享受国家规定的休息休假待遇，具体安排由甲方根据实际情况确定。

四、劳动报酬

1.甲方的工资发放形式为_________，具体标准为：_________元/月。乙方应按规定完成工作任务，不得擅自离职或旷工。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的工资标准，但应按规定支付相应的劳动报酬。

3.乙方应按规定缴纳个人所得税，具体数额由甲方代扣代缴。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险费，具体险种包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按规定享受相应的社会保险待遇。

2.甲方应为乙方提供必要的劳动保护和福利待遇，如提供劳动保护用品、发放夏季防暑降温费等。

3.乙方有权享受国家及甲方规定的其他福利待遇，具体安排由甲方根据实际情况确定。

六、劳动纪律和规章制度

1.甲方应制定并执行符合国家法律法规的规章制度和劳动纪律，保障乙方的合法权益。

2.乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，不得违反国家法律法规和甲方的规定。

3.甲方有权对乙方进行管理和考核，对违反规章制度的乙方有权进行处理。

七、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时支付劳动报酬或未按规定缴纳社会保险费的，应承担违约责任，并赔偿乙方因此造成的损失。

2.乙方违反本合同约定，擅自离职或旷工的，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

3.双方因履行本合同发生争议的，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，可以向人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充；协商不成的，按照国家法律法规的规定执行。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。双方应认真履行本合同约定的义务，共同维护劳动关系的稳定和谐。

篇2

甲方（用人单位）：XX公司

乙方（劳动者）：XX

根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事的工作是：XX。乙方应完成甲方分配的任务，并接受甲方的监督和管理。

2.乙方的工作地点是：XX。乙方应按时到岗，完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方的工作时间为：XX。乙方应按时完成工作任务，并遵守甲方的规章制度。

2.乙方享有国家法定假期和婚假、产假等福利待遇。具体事宜由甲方按照相关法律法规和规章制度执行。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准为：XX元/月。甲方应按月向乙方支付劳动报酬，不得拖欠。

2.乙方在试用期间的工资为：XX元/月。试用期满后，根据工作表现和业务能力的不同，工资可进行调整。

3.甲方应按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费。具体事宜由甲方按照相关法律法规和规章制度执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件。乙方应自觉遵守劳动安全卫生规定，正确使用劳动工具和劳动保护用品。

2.甲方应建立健全职业危害防护制度，对可能产生职业危害的岗位采取有效的防护措施。乙方应接受职业健康检查，并遵守甲方的职业健康规定。

六、规章制度及纪律要求

1.甲方应制定规章制度，明确双