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学生实习就业劳务协议书7篇

篇1

甲方（实习单位）：_________

乙方（学生）：_________

根据相关法律法规和规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就学生实习就业劳务事宜达成以下协议：

一、实习岗位及期限

1.甲方同意接收乙方到本单位进行实习，实习岗位为：_________。

2.实习期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、岗位职责及要求

1.乙方在实习期间，应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成交给的任务。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，不得擅自离岗、旷工或从事与实习无关的活动。

3.乙方应尊重师傅，虚心学习，不断提高自己的业务能力和综合素质。

三、劳动报酬及福利待遇

1.甲方应按月向乙方支付劳动报酬，具体数额为：_________元/月。

2.甲方应向乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在实习期间的人身安全。

3.甲方在实习期满后，应为乙方出具实习鉴定证明，以便乙方办理相关手续。

四、违约责任

1.甲方若违反本协议约定，未按时向乙方支付劳动报酬或提供必要的劳动保护用品，应承担相应的违约责任。

2.乙方若违反本协议约定，未认真履行岗位职责或擅自离岗、旷工，应承担相应的违约责任。

五、其他约定事项

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。如有争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.乙方在实习期间所获得的知识产权归甲方所有，但乙方有权在甲方同意的情况下合理使用。

4.甲方应保证乙方的实习安全，并提供必要的劳动安全保障措施。如因甲方原因造成乙方伤害或损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。

5.乙方在实习期间应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密或其他重要信息。如有违反，乙方应承担相应的法律责任。

6.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

甲方（签字或盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

乙方（签字或盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（实习单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（实习生）：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

专业：_________

联系方式：_________

鉴于甲方需要招聘实习生，乙方希望参加实习，双方本着平等、自愿、协商的原则，就实习事宜达成如下协议：

一、实习岗位与职责

1.实习岗位：甲方为乙方提供_________岗位的实习机会。

2.岗位职责：乙方在实习期间将担任_________角色，具体职责包括但不限于_________.

二、实习期限与待遇

1.实习期限：本次实习自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.实习待遇：甲方将给予乙方每月_________元的实习津贴，具体发放方式根据甲方规定执行。

三、双方权利义务

1.甲方权利：甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行相应调整。甲方有权要求乙方遵守甲方的规章制度和操作规程。甲方在乙方实习期间享有对乙方的管理权。

2.甲方义务：甲方需为乙方提供必要的培训和教育，确保乙方能够胜任实习岗位的工作。甲方需为乙方提供安全的工作环境，确保乙方在实习期间的人身安全。甲方需按时支付乙方的实习津贴。

3.乙方权利：乙方在实习期间享有与其他员工同等的待遇，包括休息、休假等。乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和环境。乙方在实习期间享有与其他员工同样的尊严和尊重。

4.乙方义务：乙方需遵守甲方的规章制度和操作规程，服从甲方的管理。乙方需按时完成分配的任务，确保实习工作的顺利进行。乙方需爱护甲方的财产和设备，如有损坏需承担赔偿责任。

四、违约责任

1.甲方违约：如甲方未按时支付乙方的实习津贴或未提供必要的工作条件和环境，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。如甲方违反法律法规或规章制度，导致乙方权益受到损害，乙方