- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版合伙开办幼儿园协议书
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1合伙人定义
1.2幼儿园定义
1.3合同定义
2.合伙人基本信息
2.1合伙人姓名
2.2合伙人身份证号码
2.3合伙人联系方式
3.幼儿园基本信息
3.1幼儿园名称
3.2幼儿园地址
3.3幼儿园办学规模
4.合作期限
4.1合作起始时间
4.2合作终止时间
5.资金投入与分配
5.1资金投入总额
5.2资金投入方式
5.3资金分配比例
6.经营管理
6.1经营管理权
6.2经营管理职责
6.3经营管理决策
7.教育教学
7.1教育教学目标
7.2教育教学计划
7.3教育教学评价
8.师资队伍建设
8.1师资招聘与培训
8.2师资考核与激励
8.3师资待遇
9.幼儿园设施与设备
9.1设施与设备投入
9.2设施与设备维护
9.3设施与设备更新
10.幼儿园招生与收费
10.1招生计划
10.2招生方式
10.3收费标准
11.合伙利润分配
11.1利润分配比例
11.2利润分配方式
11.3利润分配时间
12.合伙风险承担
12.1风险定义
12.2风险承担方式
12.3风险防范措施
13.合伙变更与终止
13.1合伙变更条件
13.2合伙终止条件
13.3合伙终止程序
14.争议解决与法律适用
14.1争议解决方式
14.2法律适用
14.3争议管辖
第一部分:合同如下:
第一条定义与解释
1.1合伙人定义:本合同中“合伙人”指依法成立的自然人、法人或其他组织,共同投资开办幼儿园。
1.2幼儿园定义:本合同中“幼儿园”指以幼儿教育为主,为36岁幼儿提供保育、教育服务的教育机构。
1.3合同定义:本合同中“合同”指本《2025版合伙开办幼儿园协议书》。
第二条合伙人基本信息
2.1合伙人姓名:甲(投资人)、乙(投资人)。
2.2合伙人身份证号码:甲(投资人)身份证号码为05678,乙(投资人)身份证号码为05679。
2.3合伙人联系方式:甲(投资人)联系电话乙(投资人)联系电话
第三条幼儿园基本信息
3.1幼儿园名称:甲乙幼儿园。
3.2幼儿园地址:省市区路号。
3.3幼儿园办学规模:设12个教学班,共计360个学位。
第四条合作期限
4.1合作起始时间:2025年1月1日。
4.2合作终止时间:2028年12月31日。
第五条资金投入与分配
5.1资金投入总额:甲、乙双方共投入人民币1000万元。
5.2资金投入方式:以现金形式一次性投入。
5.3资金分配比例:甲、乙双方资金投入比例为60%:40%。
第六条经营管理
6.1经营管理权:幼儿园的经营管理权归甲、乙双方共同享有。
6.2经营管理职责:甲、乙双方共同承担幼儿园的经营管理职责,包括但不限于人员招聘、教育教学、设施设备维护等方面。
6.3经营管理决策:甲、乙双方应共同协商决定幼儿园的重大经营管理事项。
第七条教育教学
7.1教育教学目标:培养幼儿全面发展,注重个性培养,培养幼儿的创新精神和实践能力。
7.2教育教学计划:根据国家教育部门和幼儿园实际情况,制定切实可行的教育教学计划。
7.3教育教学评价:定期对幼儿园教育教学工作进行评价,包括教学质量、教学成果、师生满意度等方面。
第八条师资队伍建设
8.1师资招聘与培训:幼儿园应按照国家规定和行业标准,招聘具有相应资质的幼儿教师。新教师入职前需接受岗前培训,包括幼儿心理学、教育学、教学方法等。
8.2师资考核与激励:幼儿园应建立完善的教师考核制度,定期对教师进行考核,考核内容包括教育教学能力、师德表现、工作态度等。根据考核结果,实施相应的激励措施。
8.3师资待遇:幼儿园应按照国家规定和行业标准,为教师提供具有竞争力的薪酬待遇,包括基本工资、绩效工资、福利补贴等。
第九条幼儿园设施与设备
9.1设施与设备投入:幼儿园设施与设备投入总额为人民币200万元,包括但不限于教室、活动室、厨房、卫生间、游乐场等。
9.2设施与设备维护:幼儿园应定期对设施与设备进行检查、维修和保养,确保其安全、卫生和正常运行。
9.3设施与设备更新:幼儿园应根据教育教学需要和设备使用情况,定期更新或更换老旧设施与设备。
第十条幼儿园招生与收费
10.1招生计划:幼儿园每年招生两次,春季和秋季,招生人数不超过幼儿园
您可能关注的文档
最近下载
- 专题22 电学实验(解析版)-2025版高考物理一轮复习知识清单.pdf VIP
- 新媒体文案创作(山东联盟)知到课后答案智慧树章节测试答案2025年春齐鲁理工学院.docx VIP
- 2025年八项规定主题教育知识应知应会题库及答案详解1套.docx VIP
- 教你三步查看老婆微信聊天记录.docx VIP
- 维修电工高级技师论文.doc VIP
- 张公路东侧、东正物流北侧地块土壤污染状况调查报告.pdf VIP
- 2024年人教部编版语文小学四年级上册复习计划及全册单元复习课教案.docx
- 专题21 力学实验(解析版)-2025版高考物理一轮复习知识清单.pdf VIP
- 广州天省实验学校初一校史、校规测试卷附有答案.docx VIP
- 专题17 热学(解析版)-2025版高考物理一轮复习知识清单.pdf VIP
文档评论(0)