2025人力资源服务战略合作框架协议书.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025人力资源服务战略合作框架协议书

本合同目录一览

1.总则

1.1定义与解释

1.2目的与原则

1.3适用范围

2.合作内容

2.1人力资源招聘

2.2人力资源培训

2.3人力资源咨询

2.4人力资源外包

2.5人才测评与选拔

2.6企业文化建设

3.合作期限

3.1合作开始时间

3.2合作结束时间

3.3合作期限的续签

4.合作方式

4.1合作主体

4.2合作形式

4.3合作实施

5.合作双方的权利与义务

5.1甲方权利与义务

5.2乙方权利与义务

6.合作成果的分配

6.1成果分配原则

6.2成果分配比例

6.3成果分配方式

7.合作费用的支付与结算

7.1费用支付方式

7.2费用结算时间

7.3费用结算方式

8.合作信息保密

8.1保密信息范围

8.2保密措施

8.3违约责任

9.合作争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决程序

9.3争议解决地点

10.合同的变更与解除

10.1合同变更

10.2合同解除

10.3解除条件

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任

11.3违约赔偿

12.合同生效与终止

12.1生效条件

12.2生效日期

12.3终止条件

12.4终止日期

13.合同附件

13.1附件一：合作协议具体条款

13.2附件二：合作协议附件

14.其他约定事项

14.1本合同未尽事宜，双方另行协商解决

14.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效

14.3本合同未尽事宜，以双方实际履行为准

第一部分：合同如下：

第一条总则

1.1定义与解释

1.1.1“甲方”指[甲方全称]，“乙方”指[乙方全称]。

1.1.2“人力资源服务”包括但不限于招聘、培训、咨询、外包、人才测评与选拔、企业文化建设等。

1.1.3“合作内容”指本协议约定的甲方与乙方之间的人力资源服务合作事项。

1.2目的与原则

1.2.1本协议的目的是为了建立长期、稳定、互利的人力资源服务战略合作关系。

1.2.2合作双方应遵循平等互利、诚实信用、共同发展的原则。

1.3适用范围

1.3.1本协议适用于甲方与乙方之间在人力资源服务领域的合作事项。

1.3.2本协议适用于合作双方在合作期间发生的所有相关事宜。

第二条合作内容

2.1人力资源招聘

2.1.1乙方负责为甲方提供专业的人力资源招聘服务。

2.1.2乙方应根据甲方需求，制定招聘计划，并按照计划执行招聘工作。

2.2人力资源培训

2.2.1乙方负责为甲方提供各类人力资源培训课程。

2.2.2乙方应根据甲方需求，设计培训课程，并确保培训质量。

2.3人力资源咨询

2.3.1乙方负责为甲方提供人力资源咨询服务。

2.3.2乙方应根据甲方需求，提供专业的人力资源咨询服务。

2.4人力资源外包

2.4.1乙方负责为甲方提供人力资源外包服务。

2.4.2乙方应根据甲方需求，制定外包方案，并确保外包服务质量。

2.5人才测评与选拔

2.5.1乙方负责为甲方提供人才测评与选拔服务。

2.5.2乙方应根据甲方需求，设计测评体系，并确保测评结果的准确性。

2.6企业文化建设

2.6.1乙方负责为甲方提供企业文化建设服务。

2.6.2乙方应根据甲方需求，制定企业文化建设项目，并确保项目实施效果。

第三条合作期限

3.1合作开始时间

3.1.1本协议自双方签字盖章之日起生效。

3.2合作结束时间

3.2.1本协议合作期限为[合作期限]，自协议生效之日起计算。

3.3合作期限的续签

3.3.1本协议到期前[提前通知时间]，双方可协商续签本协议。

第四条合作方式

4.1合作主体

4.1.1甲方与乙方作为合作主体，共同开展人力资源服务合作。

4.2合作形式

4.2.1本协议采用书面形式，双方签署本协议即视为达成合作意向。

4.3合作实施

4.3.1乙方应根据本协议约定的合作内容，制定详细的实施计划，并报甲方审核批准。

第五条合作双方的权利与义务

5.1甲方权利与义务

5.1.1甲方有权要求乙方按照协议约定提供人力资源服务。

5.1.2甲方应按时支付乙方服务费用。

5.2乙方权利与义务

5.2.1乙方有权要求甲方按照协议约定支付服务费用。

5.2.2乙方应按照协议约定提供人力资源服务。

第六条合作成果的分配

6.1成果分配原则

6.1