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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版健身房教练聘用合同书书范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.教练聘用条件

2.1教练资格要求

2.2教练工作职责

2.3教练工作时间

3.教练薪资待遇

3.1薪资构成

3.2薪资支付方式

3.3薪资调整

4.教练培训与发展

4.1培训内容

4.2培训时间

4.3培训费用

5.教练考核与评价

5.1考核方式

5.2评价标准

5.3考核结果

6.教练保密条款

6.1保密内容

6.2保密期限

6.3违约责任

7.教练离职与终止合同

7.1离职条件

7.2离职程序

7.3终止合同

8.教练违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任

8.3违约赔偿

9.教练争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决费用

10.合同生效与变更

10.1合同生效

10.2合同变更

10.3合同解除

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

11.3合同解除与终止程序

12.合同附件

12.1附件一：教练简历

12.2附件二：教练培训计划

12.3附件三：教练考核标准

13.合同其他约定

13.1不可抗力

13.2合同解释

13.3合同争议

14.合同签署与生效

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：[健身房名称]

乙方：[教练姓名]

1.2双方地址

甲方地址：[健身房详细地址]

乙方地址：[教练详细地址]

1.3双方联系方式

甲方联系方式：[健身房联系电话]

乙方联系方式：[教练联系电话]

2.教练聘用条件

2.1教练资格要求

乙方须持有国家认可的健身教练资格证书，并具备至少[具体年数]年的专业健身教学经验。

2.2教练工作职责

1.2.1按照甲方的要求制定个人训练计划；

1.2.2负责健身课程的现场教学和指导；

1.2.3定期对学员进行考核和评估；

1.2.4参与健身房举办的各类活动；

1.2.5维护健身房的教学秩序和安全。

2.3教练工作时间

乙方每周工作[具体天数]天，每天工作时间[具体时长]小时，具体工作时间由甲方安排。

3.教练薪资待遇

3.1薪资构成

乙方薪资由基本工资、课时费和绩效奖金构成。

3.2薪资支付方式

甲方每月[具体日期]前支付乙方当月薪资。

3.3薪资调整

甲方根据乙方的表现和业绩，每年进行一次薪资调整。

4.教练培训与发展

4.1培训内容

甲方将为乙方提供必要的专业培训，包括但不限于新课程学习、教学方法提升等。

4.2培训时间

乙方需参加甲方安排的培训，每年培训时间不少于[具体时长]小时。

4.3培训费用

乙方参加甲方安排的培训费用由甲方承担。

5.教练考核与评价

5.1考核方式

甲方将定期对乙方的工作进行考核，包括学员满意度、教学质量、学员进步等。

5.2评价标准

考核标准包括但不限于：

1.5.1学员满意度调查；

1.5.2教学计划完成情况；

1.5.3教学方法创新；

1.5.4学员进步情况。

5.3考核结果

考核结果将作为乙方薪资调整和晋升的依据。

6.教练保密条款

6.1保密内容

乙方同意在任职期间及离职后，对甲方商业秘密、客户信息等保密内容予以保密。

6.2保密期限

保密期限自合同签订之日起至合同终止后[具体年数]年。

6.3违约责任

如乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失。

8.教练违约责任

8.1违约情形

8.1.1未经甲方同意，乙方擅自离职或终止合同；

8.1.2乙方泄露甲方商业秘密或客户信息；

8.1.3乙方违反保密条款，给甲方造成经济损失；

8.1.4乙方在任职期间，因个人原因导致教学质量下降，经考核不合格；

8.1.5乙方违反国家法律法规，给甲方造成不良影响。

8.2违约责任

8.2.1乙方违反8.1.1项，应向甲方支付相当于[具体金额]的违约金；

8.2.2乙方违反8.1.2项，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失；

8.2.3乙方违反8.1.3项，应赔偿甲方因此遭受的直接经济损失；

8.2.4乙方违反8.1.4项，甲方有权解除合同，并要求乙方支付相当于[具体金额]的违约金；

8.2.5乙方违反8.1.5项，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

8.3违约赔偿

8.3.1乙方应按照8