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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025残疾人用工协议书

本合同目录一览

1.合同订立依据与目的

1.1合同订立依据

1.2合同目的

2.双方基本信息

2.1用工单位基本信息

2.2残疾人基本信息

3.用工岗位及工作内容

3.1用工岗位

3.2工作内容

3.3工作地点

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3工资支付方式及时间

6.社会保险及福利待遇

6.1社会保险

6.2福利待遇

7.用工期限

7.1用工期限

7.2合同续签

8.违约责任

8.1用工单位违约责任

8.2残疾人违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

10.合同生效及终止

10.1合同生效

10.2合同终止

11.其他约定

11.1其他约定事项

11.2其他补充条款

12.合同附件

12.1附件一：残疾人用工协议书

12.2附件二：相关证明材料

13.合同份数

13.1合同份数

13.2份数分配

14.合同签署

14.1签署日期

14.2签署人员

14.3签署单位

第一部分：合同如下：

1.合同订立依据与目的

1.1合同订立依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国残疾人保障法》等相关法律法规订立。

1.2合同目的

本合同旨在明确用工单位与残疾人之间的权利义务关系，保障残疾人合法权益，促进残疾人平等就业。

2.双方基本信息

2.1用工单位基本信息

用工单位名称：________________

注册地址：________________

法定代表人：________________

营业执照号码：________________

2.2残疾人基本信息

残疾人姓名：________________

身份证号码：________________

残疾等级：________________

住址：________________

3.用工岗位及工作内容

3.1用工岗位

残疾人在用工单位担任的岗位为：________________

3.2工作内容

残疾人在用工单位的工作内容主要包括：________________

3.3工作地点

残疾人在用工单位的工作地点为：________________

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间

残疾人每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

4.2休息休假

残疾人享有国家规定的法定节假日、年休假、病假、产假等休息休假待遇。

5.工资待遇

5.1基本工资

残疾人基本工资为每月人民币________________元。

5.2奖金及津贴

残疾人享有国家规定的各类奖金及津贴，具体金额及发放条件由用工单位制定。

5.3工资支付方式及时间

用工单位每月在每月的________________日前支付残疾人工资。

6.社会保险及福利待遇

6.1社会保险

用工单位依法为残疾人缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

6.2福利待遇

7.用工期限

7.1用工期限

本合同期限为________________年，自________________年________________月________________日起至________________年________________月________________日止。

7.2合同续签

在合同到期前，双方可根据实际情况协商决定是否续签合同。如双方同意续签，应在本合同到期前30日内签订书面续签协议。

8.违约责任

8.1用工单位违约责任

8.1.1如用工单位未按合同约定支付工资，每延迟支付一日，应向残疾人支付相当于应付工资数额的万分之五的违约金。

8.1.2如用工单位未按合同约定提供社会保险，应承担相应的法律责任，并赔偿残疾人因此遭受的损失。

8.2残疾人违约责任

8.2.1如残疾人未按合同约定履行工作职责，用工单位有权根据情节轻重给予警告、降职、解除劳动合同等处理。

8.2.2如残疾人因个人原因提前解除合同，应提前一个月书面通知用工单位，并赔偿用工单位因此遭受的损失。

9.争议解决

9.1争议解决方式

双方发生争议时，应通过友好协商解决。协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

9.2争议解决机构

如双方同意，争议也可提交________________仲裁委员会仲裁。

10.合同