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续订劳动合同范本6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，且该合同即将到期，现根据相关法律法规以及公司政策，双方经过友好协商，一致同意续订劳动合同。为明确双方的权利和义务，特制定此续订劳动合同范本。

一、合同期限

1.本合同自原合同终止日期之次日起生效，至以下第______项所述日期止：

（请根据实际情况选择）

A.特定日期：_____________________________；

B.完成特定项目后终止；

C.甲方通知乙方终止本合同之日。

二、工作内容与地点

1.乙方在甲方担任的职位为：_________________________。

2.乙方的工作地点为：_____________________________。

根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商一致，可以变更工作岗位和工作地点。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据国家的有关规定，结合公司的实际情况，制定本公司的工作制度。乙方必须遵守甲方的工作制度，按时上下班、休息和休假。

2.甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应与乙方协商。

四、劳动报酬与福利

1.甲方按照本公司的薪酬制度，确定乙方的劳动报酬。乙方的工资构成包括：基本工资、绩效工资、奖金等。具体金额和计算方式详见薪酬制度。

2.甲方应按时足额支付乙方的工资，不得拖欠。

3.乙方享受甲方规定的福利待遇。

五、保险与福利

1.甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方有权享受甲方规定的各项福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。

2.乙方必须遵守甲方的安全卫生制度，严格按照岗位操作规程进行工作。

3.甲方应当对乙方进行必要的职业危害防护教育。

七、保密和竞业限制

1.乙方应对甲方的商业秘密和机密信息予以保密。

2.在本合同期限内以及合同终止或解除后的一定期限内（具体期限根据岗位性质确定），乙方不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。

八、违约责任

1.若甲方违反本合同的约定，应支付乙方相应的违约金。

2.若乙方违反本合同的约定，如泄露商业秘密、违反竞业限制等，应支付甲方违约金并赔偿损失。

九、其他约定事项

双方可另行约定其他与劳动合同有关的事项，如培训、服务期等。

十、争议解决方式

因执行本合同发生的劳动争议，双方应协商解决。协商不成的，任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

十一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

乙方（劳动者）：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系方式：____________________

鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，且合同即将到期，双方经过友好协商，同意继续确立劳动关系，为明确双方的权利和义务，特订立本续订劳动合同范本。

一、合同期限

（一）本次续订劳动合同的期限为_____年（月），自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

（二）甲方安排乙方在_____岗位工作，乙方应完成该岗位所承担的各项工作内容。具体工作内容详见岗位说明书。工作地点为_____。

三、工作时间和休息休假

（三）甲乙双方按照国家规定执行标准工时制度，平均每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超