2025版空调安装工劳动合同书模板.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版空调安装工劳动合同书模板

本合同目录一览

1.合同订立依据与目的

1.1合同订立的法律依据

1.2合同订立的目的

2.双方基本信息

2.1用人单位基本信息

2.2劳动者基本信息

3.工作内容与岗位

3.1工作内容

3.2岗位职责

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

5.工资与福利待遇

5.1工资标准

5.2福利待遇

5.3工资支付方式

6.社会保险与住房公积金

6.1社会保险

6.2住房公积金

7.劳动保护与职业健康

7.1劳动保护

7.2职业健康

8.违约责任

8.1用人单位违约责任

8.2劳动者违约责任

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同生效与变更

11.1合同生效

11.2合同变更

12.合同解除与终止后的处理

12.1劳动关系解除后的处理

12.2劳动关系终止后的处理

13.其他约定事项

13.1其他约定事项一

13.2其他约定事项二

14.合同附件

第一部分:合同如下:

1.合同订立依据与目的

1.1合同订立的法律依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规订立。

1.2合同订立的目的

本合同旨在明确双方的权利和义务,建立稳定的劳动关系,保障劳动者合法权益,促进用人单位与劳动者共同发展。

2.双方基本信息

2.1用人单位基本信息

用人单位名称:_______

住所地:_______

法定代表人:_______

2.2劳动者基本信息

劳动者姓名:_______

性别:_______

出生日期:_______

身份证号码:_______

3.工作内容与岗位

3.1工作内容

劳动者在用人单位从事空调安装、维修、保养等工作,具体工作内容以用人单位安排为准。

3.2岗位职责

劳动者应遵守用人单位的各项规章制度,完成工作任务,保证工作质量,服从用人单位的领导和管理。

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

劳动者实行标准工时制度,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。

4.2休息休假

劳动者享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休息休假待遇。

5.工资与福利待遇

5.1工资标准

劳动者月工资为人民币_______元,按月支付。

5.2福利待遇

(1)五险一金:按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金;

(2)带薪年休假:根据劳动者在本单位的工作年限,享受相应天数的带薪年休假;

(3)节日福利:在法定节假日期间,劳动者可享受相应的节日福利;

(4)其他福利:根据用人单位的实际情况,为劳动者提供其他福利待遇。

5.3工资支付方式

劳动者工资每月支付一次,于每月_______日前支付至劳动者指定的银行账户。

6.社会保险与住房公积金

6.1社会保险

(1)基本养老保险;

(2)基本医疗保险;

(3)失业保险;

(4)工伤保险;

(5)生育保险。

6.2住房公积金

用人单位为劳动者缴纳住房公积金,按照国家规定执行。

7.劳动保护与职业健康

7.1劳动保护

用人单位应当为劳动者提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护措施,保障劳动者的身体健康和生命安全。

7.2职业健康

用人单位应当对劳动者进行职业健康检查,发现职业病的,应当及时采取措施,保障劳动者的职业健康。

8.违约责任

8.1用人单位违约责任

若用人单位未按约定支付劳动者工资,每逾期一日,应向劳动者支付相当于应付工资_____%的违约金。

若用人单位未按约定提供社会保险或住房公积金,劳动者有权要求用人单位立即补缴,并支付相应的滞纳金。

若用人单位违反劳动保护规定,导致劳动者人身伤害,用人单位应承担相应的赔偿责任。

8.2劳动者违约责任

若劳动者未按合同约定履行工作职责,用人单位有权给予警告或解除劳动合同,并要求劳动者赔偿由此造成的损失。

若劳动者在试用期内提出解除劳动合同,未提前_______日通知用人单位,应支付相当于试用期满月工资的违约金。

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

双方可协商一致解除合同;

劳动者有严重违反用人单位规章制度的行为;

劳动者患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作;

劳动者因违纪被用人单位解除劳动合同;

用人单位因不可抗力等原因导致合同无法履行。

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