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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025企业单位聘用合同书

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人或授权代表

1.3合同双方联系方式

2.聘用岗位及职责

2.1聘用岗位名称

2.2聘用岗位职责

2.3职务级别

3.聘用期限

3.1起止日期

3.2合同续签条件

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假制度

4.3年假、病假、事假等假期规定

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3社会保险及住房公积金

6.工作条件及环境

6.1工作场所

6.2工作条件

6.3安全生产

7.保密条款

7.1保密范围

7.2保密期限

7.3违约责任

8.违约责任

8.1合同解除条件

8.2违约金

8.3违约责任承担

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3合同解除或终止的程序

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决费用

11.合同生效及其他

11.1合同生效条件

11.2合同附件

11.3合同的修改

11.4合同的补充

12.法律适用及管辖

12.1法律适用

12.2管辖法院

13.合同签订

13.1合同签订日期

13.2合同签订地点

13.3合同签订人

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：企业单位

乙方：员工

1.2合同双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人或授权代表：

乙方：

1.3合同双方联系方式

2.聘用岗位及职责

2.1聘用岗位名称

乙方被聘用为甲方公司部门经理。

2.2聘用岗位职责

（1）制定部门工作计划，确保部门工作目标的实现；

（2）组织实施部门工作计划，协调部门内部资源；

（3）负责部门员工的招聘、培训、考核及激励；

（4）监督部门预算执行，控制成本；

（5）负责部门内部沟通，确保信息畅通；

（6）完成公司领导交办的其他工作任务。

2.3职务级别

乙方职务级别为公司中层管理人员。

3.聘用期限

3.1起止日期

本合同自200X年X月X日起至200X年X月X日止。

3.2合同续签条件

在合同到期前，如双方无异议，且乙方符合公司要求，经双方协商一致，可续签本合同。

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间

乙方实行标准工时制度，每日工作8小时，每周工作5天。

4.2休息休假制度

乙方享有国家法定节假日、年假、病假、事假等休假。

4.3年假、病假、事假等假期规定

（1）年假：根据乙方工作年限，每年享有相应天数的年假；

（2）病假：根据乙方实际情况，由甲方提供相应的病假待遇；

（3）事假：根据乙方实际情况，由甲方提供相应的事假待遇。

5.工资待遇

5.1基本工资

乙方基本工资为人民币元/月。

5.2奖金及津贴

乙方享有公司规定的各类奖金及津贴，具体标准如下：

（1）岗位津贴：人民币元/月；

（2）绩效奖金：根据公司绩效考核结果，每月发放；

（3）加班费：按照国家规定计算。

5.3社会保险及住房公积金

甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

6.工作条件及环境

6.1工作场所

乙方工作地点为甲方公司所在地。

6.2工作条件

甲方提供乙方必要的工作条件，包括但不限于办公设备、办公用品等。

6.3安全生产

甲方负责乙方工作场所的安全生产，确保乙方的人身安全。

7.保密条款

7.1保密范围

乙方在履行职责过程中，应保守甲方的商业秘密、技术秘密等。

7.2保密期限

本保密条款自合同签订之日起至合同终止后3年内有效。

7.3违约责任

如乙方违反本保密条款，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。

8.违约责任

8.1合同解除条件

（1）乙方违反合同约定，严重损害甲方利益；

（2）乙方严重违反劳动纪律，给甲方造成重大损失；

（3）乙方因个人原因无法继续履行合同；

（4）甲方因经营状况发生重大变化，确需解除合同。

8.2违约金

（1）如乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为人民币元；

（2）如甲方违反合同约定，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为人民币元。

8.3违约责任承担

违约方应承担因违约行为给对方造成的损失，包括但不限于直接经济损失和合理的维权费用。

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

（1）双方协商一致解除合同；

（2）合同约定的解除条件成就；

（3）法律