2025版打更人员聘用协议书.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版打更人员聘用协议书

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1定义

1.2解释

2.聘用双方信息

2.1聘用方信息

2.2打更人员信息

3.聘用期限

3.1起止时间

3.2试用期

4.工作内容与职责

4.1工作内容

4.2职责范围

5.工作地点与时间

5.1工作地点

5.2工作时间

6.工资与福利

6.1工资标准

6.2发放方式

6.3福利待遇

7.工作条件与保障

7.1工作条件

7.2安全保障

8.违约责任

8.1聘用方违约责任

8.2打更人员违约责任

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

10.保密条款

10.1保密内容

10.2保密期限

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决程序

12.法律适用

13.合同生效

14.其他约定

第一部分:合同如下:

1.定义与解释

1.1定义

1.1.1“打更人员”指根据本合同约定,受聘于聘用方从事夜间巡逻和警报工作的人员。

1.1.2“聘用方”指根据本合同约定,聘用打更人员的单位或个人。

1.1.3“工作地点”指聘用方指定的打更人员工作区域。

1.1.4“工作时间”指打更人员根据聘用方要求,从事夜间巡逻和警报工作的具体时间。

1.2解释

1.2.1本合同中的“工作内容”指打更人员按照聘用方要求,执行夜间巡逻、警报以及应急处理等工作。

1.2.2本合同中的“职责范围”指打更人员应遵守的工作纪律、安全规定以及应急处理流程。

2.聘用双方信息

2.1聘用方信息

2.1.1名称:[聘用方全称]

2.1.2地址:[聘用方地址]

2.1.3联系人:[联系人姓名]

2.1.4联系电话:[联系电话]

2.2打更人员信息

2.2.1姓名:[打更人员姓名]

2.2.2性别:[性别]

2.2.3身份证号码:[身份证号码]

2.2.4地址:[打更人员地址]

3.聘用期限

3.1起止时间:[聘用起始日期]至[聘用终止日期]

3.2试用期:[试用期起始日期]至[试用期终止日期]

4.工作内容与职责

4.1工作内容

4.1.1按照聘用方要求,在指定的工作地点进行夜间巡逻。

4.1.2发现异常情况时,及时发出警报并采取必要措施。

4.1.3参与聘用方组织的应急演练和培训。

4.2职责范围

4.2.1遵守国家法律法规和聘用方规章制度。

4.2.2保守工作秘密,不得泄露聘用方商业秘密。

4.2.3维护聘用方形象,不得有损聘用方声誉的行为。

5.工作地点与时间

5.1工作地点:[具体工作地点]

5.2工作时间:[具体工作时间,如每日晚20:00至次日晨6:00]

6.工资与福利

6.1工资标准:[具体工资数额及支付方式]

6.2发放方式:[工资发放周期及方式,如每月一次,银行转账]

6.3福利待遇:[具体福利内容,如社会保险、节假日福利等]

7.工作条件与保障

7.1工作条件

7.1.1聘用方应提供必要的工作装备和防护用品。

7.1.2聘用方应确保工作环境安全,消除安全隐患。

7.2安全保障

7.2.1聘用方应购买相关保险,为打更人员提供意外伤害保险。

7.2.2聘用方应定期对打更人员进行健康检查。

8.违约责任

8.1聘用方违约责任

8.1.1聘用方未按约定支付工资,应按每日应发工资的百分之一向打更人员支付违约金。

8.1.2聘用方未提供必要的工作条件,导致打更人员无法正常工作,应赔偿打更人员实际损失。

8.2打更人员违约责任

8.2.1打更人员未经聘用方同意,擅自离职,应赔偿聘用方实际损失。

8.2.2打更人员在工作期间严重违反工作纪律,聘用方有权解除合同,并要求打更人员承担违约责任。

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.1.1双方协商一致解除合同。

9.1.2打更人员严重违反工作纪律或聘用方有正当理由解除合同。

9.2合同终止条件

9.2.1聘用期限届满。

9.2.2因不可抗力导致合同无法履行。

10.保密条款

10.1保密内容

10.1.1聘用方业务信息、技术秘密、商业秘密等。

10.1.2双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密。

10.2保密期限

10.2.1保密期限自合同签订之日起至合同终止后两年。

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.1.1双方应友好协商解决争议。

11.1.2协商不成,任何一方均可向聘用方所在

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