2025年广东省《保密知识竞赛必刷50题》考试题库含答案【精练】附解析.docxVIP

2025年广东省《保密知识竞赛必刷50题》考试题库含答案【精练】

第一部分单选题(30题)

1、国家工作人员或者其他公民发现国家秘密已经泄露或者可能泄露时,应当立即()并及时报告有关机关.单位。

A.销毁

B.采取补救措施

C.采取隐藏措施

D. 采取保密措施

【答案】：B

【解析】本题考查发现国家秘密泄露或可能泄露时应采取的措施。A选项“销毁”，发现国家秘密已经泄露或者可能泄露时，单纯销毁并不能有效解决已泄露的问题，也不符合应对该情况的正确处理方式。B选项“采取补救措施”，当国家工作人员或其他公民发现国家秘密已经泄露或者可能泄露时，立即采取补救措施是合理且必要的，同时及时报告有关机关和单位，这样可以最大程度减少国家秘密泄露带来的损失，该选项正确。C选项“采取隐藏措施”，隐藏并不能真正解决国家秘密泄露的问题，且不利于后续对泄露情况的处理和应对，所以此选项不正确。D选项“采取保密措施”，保密措施一般是日常对国家秘密进行保护的手段，而在发现已经泄露或者可能泄露时，关键是采取补救行动，故该选项不符合要求。综上，答案选B。

2、信息安全领域内最关键和最薄弱的环节是______。

A.技术

B.策略

C.管理制度

D.人

【答案】：D

【解析】在信息安全领域中，技术是保障信息安全的重要手段，它能够提供加密、防护等功能，一定程度上保障信息安全；策略是对信息安全工作的规划和指导，确保安全工作有序开展；管理制度是规范人员行为和安全流程的准则，能有效约束各类安全相关活动。然而人是一切活动的执行者，人可能因安全意识不足、操作失误、受利益诱惑等因素，有意或无意地泄露信息、破坏系统等。即使有先进的技术、完善的策略和严格的管理制度，若人的因素出了问题，信息安全依然难以保障。所以人是信息安全领域内最关键同时也是最薄弱的环节，答案选D。

3、某机关工作人员因工作需要携带秘密载体外出,其下述做法中正确的是()。

A.采取保护措施,使秘密载体始终处于自己的有效控制之下

B.报经本机关主管领导批准后,独自携带绝密级文件外出

C.报经本机关主管领导批准后,二人共同携带绝密级文件外出参加涉外活动

【答案】：A

【解析】本题可根据携带秘密载体外出的相关规定，对每个选项进行分析。-**选项A**：采取保护措施，使秘密载体始终处于自己的有效控制之下，这是确保秘密载体安全的重要做法。在携带秘密载体外出时，为防止信息泄露，必须时刻让秘密载体在自己可控范围内，该选项做法正确。-**选项B**：绝密级文件是国家秘密中最重要的部分，对其管理有严格的规定。通常情况下，绝密级秘密载体不得携带外出，更不能报经本机关主管领导批准后独自携带外出，所以该选项做法错误。-**选项C**：携带绝密级文件参加涉外活动存在极大的安全风险，容易导致国家秘密泄露。即使报经本机关主管领导批准，也不允许二人共同携带绝密级文件外出参加涉外活动，该选项做法错误。综上，正确答案是A。

4、签署保密协议是为了？

A.给予员工一种警示

B.明确员工的保密责任

C.对员工起到一定的约束作用

D.以上都是

【答案】：D

【解析】签署保密协议具有多方面作用。给予员工一种警示，让员工意识到保密的重要性以及违反保密规定可能带来的后果，这能从心理层面让员工重视保密工作；明确员工的保密责任，通过协议条款详细界定员工在哪些方面需要承担保密义务，使员工清楚自己的职责范围；同时，协议对员工起到一定的约束作用，若员工违反协议就要承担相应责任，具有一定的强制性。所以ABC选项描述的都是签署保密协议的目的，答案选D，即以上都是。

5、秘密级文件,除另行规定外,保密期限最长可以确定为()。

A.5年

B.10年

C.20年

D. 30年

【答案】：B

【解析】根据《国家秘密保密期限的规定》，除另有规定外，秘密级文件的保密期限最长为10年，所以本题应选B。

6、不属于常见的弱密码是

A.和用户名相同的密码

B.使用生日作为密码

C.只有4位数的密码

D.10的综合型密码

【答案】：D

【解析】常见的弱密码通常具有容易被猜测或破解的特点。选项A，和用户名相同的密码很容易被他人根据已知的用户名猜到；选项B，使用生日作为密码，生日属于公开或较容易获取的个人信息，他人可通过多种途径得知并尝试破解；选项C，只有4位数的密码，组合数量有限，通过暴力破解等手段能在较短时间内找到正确密码。而选项D的“10的综合型密码”表述不太清晰，但从常规意义理解，综合型密码往往结合了字母、数字、特殊字符等多种元素，其复杂度较高，不容易被猜测和破解，所以不属于常见的弱密码。因此答案选D。

7、防止浏览行为被追踪，以下做法正确的是

A.不使用浏览器

B.可以通过清除浏览器Cookie或者拒绝Cooki