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简单的员工劳务合同9篇

篇1

#甲方（公司）：

公司名称：[公司名称]

公司地址：[公司地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

#乙方（员工）：

员工姓名：[员工姓名]

性别：[员工性别]

出生日期：[员工出生日期]

民族：[员工民族]

学历：[员工学历]

专业：[员工专业]

籍贯：[员工籍贯]

婚姻状况：[员工婚姻状况]

健康状况：[员工健康状况]

#鉴于：

甲方因业务需要，同意雇用乙方为其员工，乙方同意接受甲方的雇佣。双方根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例，以及相关法律、法规的规定，本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同。

#第一条合同期限

1.合同生效日期：[合同生效日期]

2.合同结束日期：[合同结束日期]

3.试用期：[试用期时长]，自[试用期开始日期]至[试用期结束日期]止。

#第二条工作内容

1.岗位名称：[岗位名称]

2.岗位职责：[岗位职责描述]

3.工作地点：[工作地点]

4.工作时间：[工作时间安排]

5.加班要求：如因业务需要加班，乙方应配合甲方的工作安排。

6.假期安排：乙方享有国家规定的法定节假日及年假。具体安排按照甲方规定执行。

7.报销及补贴：乙方在履职过程中产生的相关费用，甲方按照公司规定给予报销及补贴。具体数额及方式按照甲方规定执行。

8.保密义务：乙方应严格遵守甲方的保密规定，对甲方商业机密及个人隐私等信息进行保密。如因乙方泄露甲方商业机密导致甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。

9.其他要求：[其他工作要求]

#第三条工资待遇及福利

1.工资构成：乙方的工资由[工资构成部分]组成。具体数额及比例按照甲方规定执行。

2.工资发放时间：甲方每月[工资发放时间]向乙方支付工资。如遇节假日或特殊情况，甲方可提前或推迟发放工资，但应事先告知乙方。

3.工资调整机制：甲方根据市场情况和公司效益，可调整乙方的工资水平。具体调整时间及幅度由甲方决定。

4.福利待遇：乙方享有甲方提供的各项福利待遇，如[福利待遇项目]。具体待遇及发放方式按照甲方规定执行。

5.其他约定：[其他工资待遇及福利约定]

#第四条社会保险及住房公积金

1.社会保险缴纳：甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种及缴纳比例按照甲方规定执行。如因乙方原因未缴纳社会保险费，乙方应承担相应的法律责任。

2.住房公积金缴纳：甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳住房公积金。具体缴存基数及缴存比例按照甲方规定执行。如因乙方原因未缴纳住房公积金，乙方应承担相应的法律责任。

3.其他约定：[其他社会保险及住房公积金约定]

#第五条违约责任及赔偿损失规定

1.违约责任：双方应本着诚实信用的原则履行合同义务。如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任及赔偿损失方式按照甲方规定执行。如因违约造成对方损失，违约方应赔偿对方的全部损失。

2.赔偿损失规定：乙方在履职过程中，如因个人原因给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。具体赔偿数额及方式按照甲方规定执行。如因不可抗力导致乙方无法继续履职的，乙方应在合理期限内通知甲方并说明情况，以便甲方采取相应的补救措施。如因甲方原因导致乙方无法继续履职的，甲方应承担相应的违约责任并赔偿乙方的全部损失。如因第三方原因导致乙方无法继续履职的，乙方应协助甲方处理相关事宜并共同承担相应责任。如因不可抗力导致甲方无法继续履行合同的，甲方应在合理期限内通知乙方并说明情况，以便乙方采取相应的补救措施。如因甲方原因导致甲方无法继续履行合同的，甲方应承担相应的违约责任并赔偿乙方的全部损失。如因第三方原因导致甲方无法继续履行合同的，甲方应协助乙方处理相关事宜并共同承担相应责任。在合同期限内，如一方违反合同约定或提前解除合同的，违约方应承担相应的违约责任并赔偿对方的全部损失。在合同期限届满或提前解除合同后，违约方仍应承担相应的违约责任并赔偿对方的全部损失，包括但不限于直接损失和间接损失、有形损失和无形损失等所有类型的损失。如因违约导致对方

篇2

#甲方（用人单位）：

公司名称：ABC科技有限公司

公司地址：北京市海淀区中关村大街1号

联系电话：010#乙方（员工）：

姓名：张三