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劳动合同示范文本（网络）8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（员工）：_____________________________

鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，双方遵循平等、自愿、协商一致的原则，就劳动关系的建立与管理的有关事项，达成以下协议：

一、合同期限

第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：_________________________。

乙方的工作地点为_________________________。

三、工作时间和休息休假

第三条甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时制或弹性工时制。标准工时制为每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。弹性工时制需经劳动行政部门批准同意。乙方在合同期内享受法定节假日、婚假、产假等法定假期。甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班费或安排调休。具体按照甲方制定的相关规章制度执行。

四、劳动报酬

第四条乙方在法定工作时间提供正常劳动的，甲方应当按照劳动合同约定的工资标准支付乙方工资。甲方每月至少发放一次工资。如遇特殊情况需延期支付工资的，应提前告知乙方并取得其同意。工资应当以货币形式支付到乙方本人账户。甲方支付工资时应向乙方提供工资清单。甲乙双方对劳动报酬另有约定的，从其约定。

五、社会保险和福利

第五条甲乙双方应依法参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳住房公积金和社会保险费用等福利费用。乙方应享受的社会保险和其他福利待遇按照有关规定执行。

六、劳动保护和劳动条件

第六条甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，建立健全生产工艺流程和安全操作规程、工作规范和劳动安全卫生等相关制度规程。乙方应自觉遵守劳动安全卫生等方面的规章制度和操作规范。甲乙双方共同防止因工作造成的疾病和工伤事故等职业危害的发生。

七、劳动合同的变更、解除和终止

篇2

#甲方（用人单位）：

公司名称：_________

公司地址：_________

联系电话：_________

法定代表人：_________

#乙方（劳动者）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

联系电话：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。

#一、合同期限

1.合同签订时间：_________年_________月_________日。

2.合同生效时间：_________年_________月_________日。

3.合同终止时间：_________年_________月_________日。

#二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事_________工作。

2.乙方的工作地点为________。

#三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周五天工作制，每天工作8小时。具体上下班时间根据工作需要和实际情况确定。

2.乙方享有国家法定假期和甲方规定的假期。

#四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为每月________元，试用期工资为每月________元。试用期为________个月。

2.甲方根据经营情况和乙方的表现，每月底前支付乙方的工资。如遇节假日或特殊情况，可提前或顺延支付。

3.乙方享有与甲方员工相同的福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。具体办理办法按照甲方规定执行。

#五、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，确保乙方在安全生产的环境中工作。

2.乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程，有权拒绝执行违章指挥。对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。

#六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，按时完成分配的任务。如有违反，甲方有权按照公司规定给予相应的处罚。

2.甲方应依法制定和完善各项规章制度，保障乙方的合法权益。对违反规章制度的行为，甲方应采取适当的纠正措施。