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红河州2025届“优师计划”毕业生专项招聘（48人）模拟试卷含答案解析

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.红河州2025届“优师计划”毕业生专项招聘计划面向哪些地区进行招聘？()

A.红河州全州范围

B.红河州部分县市

C.红河州周边县市

D.红河州外县市

2.参加“优师计划”的教师需要在哪些学校服务？()

A.师范院校

B.普通中小学

C.特殊教育学校

D.幼儿园

3.“优师计划”教师的工资待遇如何？()

A.与当地教师相同

B.比当地教师高20%

C.比当地教师高30%

D.比当地教师高50%

4.参加“优师计划”的教师是否有培训机会？()

A.有

B.没有

C.部分有

D.根据个人意愿

5.“优师计划”教师的招聘流程包括哪些步骤？()

A.报名、资格审查、面试、体检、公示

B.报名、资格审查、面试、公示、体检

C.报名、体检、资格审查、面试、公示

D.报名、面试、体检、资格审查、公示

6.“优师计划”教师的合同期限是多久？()

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

7.“优师计划”教师是否有晋升机会？()

A.有

B.没有

C.部分有

D.根据个人表现

8.“优师计划”教师的工作地点是否固定？()

A.是

B.否

C.根据个人意愿

D.根据学校需求

9.“优师计划”教师是否享受国家规定的节假日？()

A.是

B.否

C.部分享受

D.根据学校规定

10.“优师计划”教师的考核标准是什么？()

A.教学质量

B.教学成果

C.学生评价

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.红河州2025届“优师计划”毕业生专项招聘有哪些条件要求？()

A.具有全日制普通高校本科及以上学历

B.持有与应聘岗位相应的教师资格证

C.身体健康，能胜任教育教学工作

D.具有良好的师德师风

12.“优师计划”教师在服务期间有哪些保障措施？()

A.享有国家规定的工资待遇

B.提供相应的社会保险和福利待遇

C.定期组织专业培训和学术交流

D.为教师提供周转住房或租房补贴

13.参加“优师计划”的教师有哪些晋升和发展机会？()

A.优先推荐参加各类教师培训项目

B.在同等条件下优先晋升职称

C.享受教师职业发展的绿色通道

D.提供出国留学或访学机会

14.“优师计划”教师的服务期限和考核方式是怎样的？()

A.服务期限为3年

B.每年进行一次考核

C.考核内容包括教育教学工作、师德师风等

D.服务期满后，表现优秀的教师可续签合同

15.“优师计划”教师的服务学校类型有哪些？()

A.普通高中

B.普通初中

C.普通小学

D.特殊教育学校

三、填空题(共5题)

16.红河州2025届“优师计划”毕业生专项招聘共计划招聘人数为______人。

17.参加“优师计划”的教师需要在______所学校服务。

18.“优师计划”教师的工资待遇与当地______教师相同。

19.“优师计划”教师的服务期限为______年。

20.“优师计划”教师的考核内容包括______、师德师风等。

四、判断题(共5题)

21.红河州2025届“优师计划”毕业生专项招聘只针对红河州户籍的毕业生。()

A.正确B.错误

22.参加“优师计划”的教师可以在服务期间申请调离服务学校。()

A.正确B.错误

23.“优师计划”教师的服务期限届满后，必须回原籍地工作。()

A.正确B.错误

24.“优师计划”教师的考核结果仅以学生评价为主要依据。()

A.正确B.错误

25.“优师计划”教师的服务期间，学校不得因其在计划内工作而降低其待遇。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要说明红河州2025届“优师计划”毕业生专项招聘的目的和意义。

27.参加“优师计划”的教师需要满足哪些基本条件？

28.“优师计划”教师的服务期限和服务地区的具体规定是什么？

29.“优师计划”教师的服务期间，学校将提供哪些支持和保障措施？

30.“优师计划”教师的服务期满后，有哪些后续发展机会？

红河州2025届“优师计划”毕业生专项招聘（48人）模拟试卷含答案解析

一、单选题(共10题)

1.【答案】A

【解析】根