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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

医疗单位聘用合同书

甲方（聘用方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被聘用方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、聘用内容

1.聘用岗位与职责

乙方被聘用为甲方______岗位，具体职责如下：

1.1负责日常医疗工作的开展；

1.2参与科室及医院的各项活动；

1.3遵守医疗行业规范和医院规章制度。

2.聘用期限

本合同聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、聘用条件与待遇

1.聘用条件

1.1具有完整的医学教育背景，持有相应执业资格证书；

1.3身体健康，能够胜任本职工作。

2.薪酬待遇

乙方月薪为______元，具体发放方式及时间按照甲方相关规定执行。

三、合同解除与终止

1.合同解除

1.1乙方因个人原因提出解除合同，需提前______个月书面通知甲方；

1.2甲方因乙方严重违反合同约定或违反法律法规，有权解除合同。

2.合同终止

1.1本合同聘用期限届满，双方无续签意愿，合同自然终止；

1.2甲方因特殊原因需要终止合同，需提前______个月书面通知乙方。

四、其他约定

1.保密条款

乙方在聘用期间及离职后，应遵守保密条款，不得泄露甲方商业秘密。

2.争议解决

双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行监督和考核，确保乙方能够胜任岗位职责。

有权根据医疗单位的运营需要调整乙方的岗位和工作内容。

义务：

为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于医疗设备、药品等。

按照合同约定支付乙方的工资和福利待遇。

2.乙方权利与义务

权利：

享有按照合同规定的工作时间和休息时间。

享有法律法规规定的各项权益，如社会保险、公积金等。

义务：

遵守医疗单位的规章制度和工作纪律。

按照工作要求完成工作任务，保证医疗服务的质量和安全。

六、工作考核与绩效

1.考核方式

甲方将对乙方的工作进行定期考核，考核方式包括但不限于工作表现、服务质量、患者满意度等。

乙方应积极配合甲方的考核工作。

2.绩效奖励

根据乙方的绩效考核结果，甲方将给予相应的奖励或惩罚。

七、工资福利与支付

1.工资

乙方的工资按照合同约定执行，具体金额和支付方式将在合同中详细说明。

2.福利

甲方将为乙方提供符合国家规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、医疗保险、住房公积金等。

3.支付

乙方的工资和福利待遇将按月支付，支付日为每月______日。

八、合同解除与终止

1.合同解除

1.1乙方因个人原因提出解除合同，需提前______个月书面通知甲方；

1.2甲方因乙方严重违反合同约定或违反法律法规，有权解除合同。

2.合同终止

1.1本合同聘用期限届满，双方无续签意愿，合同自然终止；

1.2甲方因特殊原因需要终止合同，需提前______个月书面通知乙方。

3.解除合同的赔偿

1.1任何一方违反合同约定解除合同，应承担相应的赔偿责任；

1.2具体的赔偿标准将在合同中详细说明。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违反合同约定或严重失职行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于疾病流行、政府行为（如政策调整、禁令等）、社会事件等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。

十一、争议解决

1.协商

本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.仲裁

若协商不成，双方同意将争议提交仲