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如何提高企业劳动合同的签订率10篇

篇1

一、协议目的

本协议的签订旨在提高本企业劳动合同的签订率，规范企业劳动管理，保护员工合法权益，促进企业稳定发展。

二、工作内容及措施

为提高企业劳动合同的签订率，经双方协商一致，采取以下措施：

1.完善劳动合同制度：制定并完善劳动合同管理制度，确保合同条款合法、公平、明确，为员工和企业双方提供法律保障。

2.加强劳动合同宣传：定期开展劳动合同法律法规宣传，提高员工对劳动合同重要性的认识，引导员工自觉与企业签订劳动合同。

3.优化合同签订流程：简化合同签订流程，提供便捷、高效的合同签订服务，提高劳动合同签订效率。

4.建立激励机制：对于积极签订劳动合同的员工，给予一定的奖励和激励，提高员工签订劳动合同的积极性。

5.加强监督检查：建立劳动合同签订情况的监督检查机制，确保劳动合同签订率达到既定目标。

三、协议实施与责任划分

1.企业人力资源部门负责制定劳动合同管理制度，组织劳动合同宣传，优化合同签订流程等工作的实施。

2.各部门负责人负责本部门员工的劳动合同签订工作，确保所属员工劳动合同的签订率达到既定目标。

3.双方应共同履行本协议，确保协议的实施效果。如因一方原因导致协议无法履行或履行效果不佳，应承担相应责任。

四、协议目标

通过实施本协议，预计在未来一年内，本企业劳动合同的签订率将提高至XX%以上。

五、协议期限及续签

1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期一年。

2.协议到期前，双方可协商续签本协议。

六、争议解决

如双方在协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交劳动争议调解委员会调解或向人民法院起诉。

七、其他条款

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本协议一式两份，企业和员工各执一份，具有同等法律效力。

企业（盖章）：___________________

日期：___________

法定代表人（签字）：___________

员工（签字）：___________

日期：___________

（注：以上合同协议仅为参考模板，具体内容应根据企业实际情况进行调整。）

篇2

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

鉴于甲方需提高企业劳动合同签订率，乙方愿意协助甲方达成此目标，双方本着自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，签订本合同协议，以资共同遵守。

一、合作目标

双方合作的目标是提高甲方的劳动合同签订率，确保乙方的合法权益得到保障。

二、双方权利与义务

（一）甲方权利与义务

1.甲方应提供必要的培训和支持，帮助乙方了解劳动合同签订的重要性和流程。

2.甲方应明确告知乙方劳动合同签订的条件和要求，确保乙方能够充分了解并符合条件。

3.甲方应积极与乙方沟通，解答乙方在劳动合同签订过程中遇到的问题，并提供必要的协助。

（二）乙方权利与义务

1.乙方应积极配合甲方的工作，按照甲方的要求完成劳动合同的签订工作。

2.乙方应认真了解并遵守劳动合同签订的相关法律法规和规定，确保合同的合法性和有效性。

3.乙方应积极与甲方沟通，反馈合同签订过程中的问题和困难，并提出改进意见和建议。

三、合作方式与时间

1.合作方式：乙方将根据甲方的需求和要求，协助甲方完成劳动合同的签订工作。具体合作方式包括但不限于提供咨询、培训、指导等。

2.合作时间：本合同协议自双方签字之日起生效，有效期为__________年。合同期满后，双方可协商续签。

四、违约责任

1.甲方未按照本合同协议的约定提供必要的培训和支持，导致乙方无法完成合同签订工作的，甲方应承担相应的违约责任。

2.乙方未按照本合同协议的约定完成合同签订工作，或者存在违反法律法规和规定的行为，乙方应承担相应的违约责任。

五、争议解决

1.双方在履行本合同协议过程中发生争议的，应首先通过友好协商的方式解决。如果协商无果，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决过程中，双方应尊重司法程序，积极配合相关调查和取证工作，并承担相应的举证责任。

六、其他事项

1.双方在履行本合同协议过程中，应严格保密双方的商业机密和敏感信息，未经对方书面同意，不得擅自披露或使用。

2.本合同协议未尽事宜，可由双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同协议具有同等法律效力。