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2024年恩施州国企招聘中层干部笔试题

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不属于恩施州国有企业的基本任务？()

A.保障国家安全和国民经济命脉

B.满足人民生活需要

C.创新社会管理

D.优化资源配置

2.恩施州国有企业在经营活动中应遵循的原则不包括以下哪项？()

A.市场导向原则

B.公平竞争原则

C.效率优先原则

D.产权清晰原则

3.根据《中华人民共和国公司法》，以下哪项不属于有限责任公司董事会的职权？()

A.制定公司经营计划和投资方案

B.选举和更换非由职工代表担任的董事、监事

C.审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案

D.决定公司内部管理机构的设置

4.恩施州国有企业实行的是什么形式的领导体制？()

A.党企分开领导体制

B.党委领导下的总经理负责制

C.董事会领导下的总经理负责制

D.总经理负责制

5.以下哪项不属于恩施州国有企业的社会责任？()

A.保护生态环境

B.促进社会和谐

C.创新社会管理

D.提高员工福利待遇

6.恩施州国有企业在招聘员工时，应当优先录用哪些人员？()

A.大学毕业生

B.农村剩余劳动力

C.军烈属、残疾军人

D.企业内部职工子女

7.恩施州国有企业应当如何保障职工的合法权益？()

A.建立健全劳动合同制度

B.提高职工工资水平

C.严格履行社会责任

D.强化职工培训

8.以下哪项不属于恩施州国有企业财务管理的原则？()

A.增强企业凝聚力原则

B.规范财务管理原则

C.保值增值原则

D.透明公开原则

9.恩施州国有企业应当如何加强企业文化建设？()

A.开展丰富多彩的文体活动

B.增强企业内部沟通与交流

C.加强企业社会责任教育

D.以上都是

10.以下哪项不属于恩施州国有企业接受政府监管的内容？()

A.企业财务状况

B.企业生产经营活动

C.企业内部民主管理

D.企业领导人员任职情况

二、多选题(共5题)

11.恩施州国有企业在进行投资项目决策时，应当考虑以下哪些因素？()

A.投资回报率

B.市场需求

C.社会效益

D.投资风险

E.资金来源

12.以下哪些措施有助于提高恩施州国有企业的核心竞争力？()

A.优化产业结构

B.加强技术创新

C.提高管理水平

D.增强品牌影响力

E.优化人力资源配置

13.恩施州国有企业在制定薪酬福利政策时，应当遵循以下哪些原则？()

A.公平原则

B.激励原则

C.效率原则

D.竞争原则

E.合规原则

14.以下哪些属于恩施州国有企业参与市场竞争的方式？()

A.优化产品和服务

B.扩大市场份额

C.加强品牌建设

D.提高产品性价比

E.参与国际合作

15.以下哪些是恩施州国有企业在履行社会责任方面应当关注的内容？()

A.环境保护

B.劳动权益保护

C.公益慈善

D.企业文化建设

E.产业扶贫

三、填空题(共5题)

16.根据《中华人民共和国公司法》，有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。

17.恩施州国有企业在进行重大决策时，应当建立民主决策机制，充分听取职工代表的意见和建议。

18.恩施州国有企业在生产经营活动中，应当遵循市场规则，依法进行公平竞争。

19.恩施州国有企业应当建立健全内部控制制度，加强风险管理和内部控制。

20.恩施州国有企业在招聘员工时，应当遵循公开、公平、公正的原则，确保选拔过程的透明度。

四、判断题(共5题)

21.恩施州国有企业在进行重大决策时，可以不经过职工代表大会讨论。()

A.正确B.错误

22.恩施州国有企业的财务报表应当每年至少审计一次。()

A.正确B.错误

23.恩施州国有企业在招聘员工时，可以不进行背景调查。()

A.正确B.错误

24.恩施州国有企业在生产经营活动中，可以不遵守国家有关环境保护的法律规定。()

A.正确B.错误

25.恩施州国有企业的领导人员可以不参加党的组织生活。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述恩施州国有企业深化改革的主要目标和任务。

27.如何理解和实施恩施州国有企业“创新驱动发展”战略？

28.在当前经济形势下，恩施州国有企业如何应对市场风险和金融风险