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演讲人：日期：组织理论与设计内部过程评价
目录01内部过程评价法概述02内部过程评价法的衡量指标03内部过程评价法的实施步骤04内部过程评价法的局限性05内部过程评价法的应用案例06内部过程评价法的未来发展方向
01内部过程评价法概述
定义内部过程评价法是一种通过评估组织内部流程、程序、结构和文化等关键要素来评价组织设计有效性的方法。核心假设有效的组织设计能够提高组织绩效、员工满意度和创新能力，并促进组织目标的实现。定义与核心假设
组织结构设计评估组织的部门设置、职责划分、层级关系等是否合理。流程优化分析组织内部各项流程，识别瓶颈和浪费，提出优化建议。员工培训与发展评估员工培训和发展计划是否
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