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精选劳务派遣合同5篇

篇1

甲方（派遣单位）：____________________

地址：________________________________

联系方式：____________________________

乙方（用工单位）：____________________

地址：________________________________

联系方式：____________________________

丙方（劳务人员）：___________________

地址：________________________________

联系方式：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙丙三方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方派遣丙方到乙方从事劳务服务事宜，订立以下合同协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点

1.甲方派遣丙方到乙方从事的工种为________________。

2.乙方应明确具体的工作岗位和职责要求。丙方应按照乙方的岗位要求履行义务。工作地点包括但不限于以下地区：____________。

三、工作时间与劳动报酬

1.乙方根据工作需要，按照国家有关政策规定和工作流程，安排丙方相应的工作时间，并给予合理休息休假。加班加点按国家有关规定支付劳动报酬或安排补休。如因工作需要延长工作时间或变更工作地点的，应事先征得丙方的同意。如丙方因工作需要不能休假或调整工作岗位的，乙方应支付相应的劳动报酬或补偿。具体报酬标准由双方另行约定。

2.丙方的工资由甲方代为发放，乙方应及时向甲方支付劳务费用。劳务费用按月结算，每月的劳务费用支付方式约定如下：____________。具体的劳动报酬结构或计算方法按照甲丙双方的具体约定执行。双方另有约定的从其约定。乙方支付给甲方的劳务费用应包括丙方的各项社会保险费用等。乙方未按时支付劳务费用的，应承担违约责任。具体违约责任按照甲方的相关规定执行。甲方应按时足额支付丙方的工资报酬，不得拖欠或克扣。如因甲方拖欠工资导致丙方反映的，甲方应承担相应的法律责任。

四、社会保险与福利待遇

篇2

甲方（派遣单位）：_________________________

地址：_________________________

联系方式：_________________________

乙方（用工单位）：_________________________

地址：_________________________

联系方式：_________________________

丙方（劳动者）：_________________________

身份证号：_________________________

联系方式：_________________________

鉴于甲方是一家具有劳务派遣资质的企业，根据乙方的需求，丙方愿意被甲方派遣至乙方从事特定工作。为了明确各自的权利和义务，保障各方合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方在平等自愿的基础上，经友好协商一致，达成如下劳务派遣合同：

一、合同期限

第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条丙方被派遣至乙方从事的工作内容为：_________________________。具体岗位和职务由乙方根据工作需要和丙方的专业技能确定。

第三条丙方的工作地点为：乙方所在地的合法经营场所。如有变动，乙方应及时通知丙方并征得丙方的同意。

三、工作时间和休息休假

第四条乙方应遵守国家的工时制度，标准工时制或综合工时制应依法办理审批手续。丙方的工作时间和休息休假制度应按照乙方的规定执行。加班或调整工作时间需遵循法律法规规定，并确保丙方的身心健康。

第五条乙方因生产经营需要安排丙方加班的，应按规定支付加班工资或安排调休。

四、劳动报酬和社会保险

第六条甲方应按照乙方提供的工资标准和支付形式，按时足额支付丙方的劳动报酬。工资标准和支付形式详见附件。

第七条乙方负责为丙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险），或由甲方代为缴纳。具体缴纳方式和比例按照国家和地方的规定执行。