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2025班主任工作总结优秀范文

班主任是班集体的组织者、（教育）者和指导者。班主作是学生成长的重要影响源，在学生健康成长过程中起着导师的作用。（班主任（工作（总结）））结尾怎样写呢?更多2025班主任工作总结结尾写法请点击“班主任总结”查看。

2025班主任工作总结1

班主任工作是管理人的工作。班主任所面对的是朝气蓬勃、有思想、有感情、自我表现欲较强的学生群体。因此，班主任在工作中既要有宏观的群体管理，又要有微观的个性进展指导。班主任在教育教学实践中，应有效地把学生的自作主张、别出心裁、标新立异等制造型人才的自然特点变为制造与成功的起点，培育一代制造型人才。

一、在班主任工作中应求“全”

“全”：注重学生的身心全面、和谐进展。这一点尤为重要。要培育教育学生具有民主与法制的观念、有责任感、文明礼貌、宽容和尊重他人，要教育学生具有全球意识、竞争意识、效率观念，并具有健全的人格。我们要教育学生学会关怀他人。关怀他人可以从关怀自己的父母开始，关怀身边的人，关怀集体，关怀学校，关怀班级，关怀国家的强盛和民族的兴旺，关怀人类的前途命运，进而关怀我们赖以生存的地球上的环境污染、生态平衡、能源危机等问题，把我们的下一代真正培育成有开放头脑、宽阔的视野、博大胸襟、平衡的心态、高远的志向，能适应现代社会挑战的新一代。

二、在班主任工作中求“活”

“活”：班主任在班级管理中，管理（方法）应灵活多样，让每一个学生都能得到施展自己才能的机会。我主要领导学生制造丰富多彩的班级（文化），充分展示学生的一技之长，进展学生个性，培育学生才能。开展丰富多彩的活动，寓教于乐，学生在活动中会主动乐观地自我进展。同时，活动为每一个学生提供思考、制造、表现及成功的机会。我还定期召开主题班会，组织知识竞赛、（（辩论）赛）、演讲赛。充分利用（黑板报），设计表扬栏、展示栏等，让学生自己组织、自己管理、自己进展。通过丰富多彩的活动培育学生的实践能力。

三、在班主任工作中求“异”

“异”：班主任要有意识地在班级管理中引进激励机制。我班不仅设学校的“三好奖”而且增设“特长奖”、“助人为乐奖”、“金点子奖”、等，设立这些奖项，为的是充分激发学生的竞争活力。重视每位学生的进步，建立学生综合评估档案，使他们学得主动活泼，体会到成功的欢乐。

四、在班主任工作中求“新”

“新”：制造教育的对象是全体学生，班主任要相信每一位学生都有自己的制造强项，要允许有差异，耐心指导。每个学生都有一定的长处和闪光点，班主任要善于发现学生的长项，抓住每一个教育良机，适时表扬、鼓舞，体贴后进生，培育他们的自信心、自尊心、自强心，让后进生不成为掉队的孤雁。相信从每一个学生身上都能找到新个性进展契机。如在班级管理上，我采纳干部轮换（措施），让每个学生都来尝试管理的苦衷和乐趣，培育学生的管理才能，更重要的是在管理中找到自信与自我价值。

总之，班主任应将制造教育贯穿于工作的始终，营造一个良好的制造教育的氛围，使制造教育之花绚丽绽放。

班主任工作总结2

一个学期很快结束了，在领导和各位老师的关怀和帮助下，顺利走过了一学期。现在就把一学期的工作情况总结一下。

一、做好学生的思想工作，培育良好的道德品质。

对初一新生，必须先规范学生的行为，提高学生素质，与其他班主任一样，常常性地加强对学生的集会，晨读、课间操，卫生清洁保持工作等督促检查，常常性、随意性地观察其他任课老师上课时学生的学习和纪律状况在深化学生的学习，生活和活动中及时了解，关怀、教育并且督促其良好的习惯养成。

我当班主任力争做到两点：

尊重每一个学生，满足学生尊重的需要，承认的需要，情感的需要，努力克服固执己见，偏激的（思维方式），尊重学生个性进展，为孩子的成长制造一个愉快的心理运动空间;

善待每一个学生，用真诚的爱心对待每一个孩子。对于优等生，不掩饰他们的缺点，乐观引导他们扬长改过，努力使其达到卓越。我班的周琦同学各方面表现相当不错，是一个品学兼优的学生，但就是缺乏胆量，上课时很少乐观发言。针对这一点，我找她谈心，帮她找原因并鼓舞她大胆发言。在我上课时，有意找她回答问题，并适当给以鼓舞，锻炼她的胆量。通过这样的锻炼取得了一定效。

二、加强班级管理，培育优秀的学风与班风，鼓舞学生参加各项活动。

班里制订的各种（规章制度）要件件落实如果只靠班主任一个人的话，就会力不从心，这时候就要发动班干部的作用，让学生做学习的主人，班级管理的主体，培育自我管理意识和自主学习的能力，值日班干部每天轮流等级考勤，维持纪律等，并利用班会或业余时间常常开展一些丰富