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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024年适用教育机构前台管理聘用协议模板一
本合同目录一览
1.前言
1.1制定目的
1.2适用范围
1.3合同效力
2.聘用双方
2.1教育机构信息
2.2聘用人员信息
2.3聘用岗位与职责
3.聘用期限
3.1起始日期
3.2结束日期
3.3续约条款
4.薪资待遇
4.1基本工资
4.2奖金与补贴
4.3社会保险与公积金
4.4薪资发放规定
5.工作时间与休息休假
5.1工作时间
5.2休息休假安排
5.3加班工资支付
6.合同解除与终止
6.1双方解除合同的情形
6.2单方解除合同的情形
6.3合同终止后的权益处理
7.保密协议
7.1保密内容
7.2保密期限
7.3违约保密条款
8.争议解决
8.1协商解决
8.2调解解决
8.3仲裁解决
8.4法律诉讼
9.法律适用与争议管辖
9.1适用法律
9.2争议管辖法院
10.其他条款
10.1合同修改与补充
10.2合同解除或终止前的义务
10.3信息保密与资料归档
11.附件
11.1教育机构简介
11.2岗位职责说明
11.3教育机构规章制度
12.签署页
12.1教育机构代表签字
12.2聘用人员签字
12.3日期注明
13.合同生效条件
13.1签署
13.2备案
13.3通知对方
14.合同正本与副本
14.1正本数量与分发
14.2副本数量与分发
14.3合同保管责任分配
第一部分：合同如下：
第一条：前言
1.1制定目的
为明确教育机构与聘用人员之间的权利义务关系，保障双方的合法权益，提高教育服务质量，特制定本聘用协议。
1.2适用范围
本聘用协议适用于教育机构前台管理岗位的聘用人员。
1.3合同效力
本聘用协议一经签署，即具有法律效力。双方应严格遵守本协议的约定，履行各自的义务。
第二条：聘用双方
2.1教育机构信息
教育机构全称：（教育机构全称），注册地址：（注册地址），法定代表人：（法定代表人）。
2.2聘用人员信息
聘用人员姓名：（姓名），性别：（性别），出生日期：（出生日期），身份证号码：（身份证号码），联系电话：（联系电话），通讯地址：（通讯地址）。
2.3聘用岗位与职责
聘用人员岗位为教育机构前台管理，主要职责包括：（简要描述前台管理职责）。
第三条：聘用期限
3.1起始日期
本聘用协议自双方签署之日起生效，起始日期为：（起始日期）。
3.2结束日期
本聘用协议期限为：（期限），结束日期为：（结束日期）。
3.3续约条款
如双方同意续约，应在本聘用协议到期前：（提前通知期限）书面通知对方。续约后的聘用期限为：（续约期限），续约后的结束日期为：（续约结束日期）。
第四条：薪资待遇
4.1基本工资
聘用人员的月基本工资为：（基本工资数额），工资发放时间为：（发放时间）。
4.2奖金与补贴
聘用人员根据工作表现和业绩，可获得相应的奖金与补贴。具体标准和发放办法由教育机构制定，并告知聘用人员。
4.3社会保险与公积金
教育机构应依法为聘用人员缴纳社会保险和住房公积金。具体缴纳标准和比例按照国家和地方政策规定执行。
4.4薪资发放规定
聘用人员的薪资发放应遵守国家相关法律法规和政策规定，如有调整，教育机构应提前通知聘用人员。
第五条：工作时间与休息休假
5.1工作时间
聘用人员的工作时间为：（工作时间），如有调整，教育机构应提前通知聘用人员。
5.2休息休假安排
聘用人员享有国家法定的休息休假权利。具体休假安排由教育机构根据工作需要制定，并告知聘用人员。
5.3加班工资支付
聘用人员加班工资的支付应遵守国家相关法律法规和政策规定。教育机构应按照规定的标准和比例支付加班工资。
第六条：合同解除与终止
6.1双方解除合同的情形
双方协商一致，可以解除本聘用协议。解除合同的事由和日期应书面确认。
6.2单方解除合同的情形
教育机构或聘用人员单方解除本聘用协议的，应提前：（提前通知期限）通知对方。解除合同的事由和日期应书面确认。
6.3合同终止后的权益处理
本聘用协议终止后，聘用人员应按照教育机构的要求办理相关手续，交接工作。教育机构应支付聘用人员：（支付金额）的经济补偿，并依法办理社会保险和公积金转移或终止手续。
第八条：保密协议
8.1保密内容
聘用人员应对其在教育机构任职期间接触到的商业秘密、客户信息、内部管理资料等保密信息予以保密。保密信息不包括：（列举不属于保密信息的例外情况
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