解除劳动合同书范例7篇.docxVIP

解除劳动合同书范例7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就解除劳动合同事宜达成如下协议：

一、协议背景

1.甲方和乙方于_________年_________月_________日签订了劳动合同，合同期限为_________年。

2.乙方在甲方担任_________职务，主要负责_________工作。

3.甲方和乙方经过友好协商，一致同意解除该劳动合同。

二、协议内容

1.解除劳动合同时间：自本协议签订之日起，甲方和乙方的劳动合同关系解除。

2.乙方工资及福利结算：

（1）乙方的工资结算至本协议签订之日止。

（2）甲方应支付乙方的工资款项为_________元，该款项将于本协议签订后_________个工作日内支付至乙方指定账户。

（3）乙方在甲方的福利待遇（如年终奖、项目奖金等）将按照甲方相关规定进行处理。

3.乙方离职手续：乙方应在本协议签订后_________个工作日内办理离职手续，包括交接工作、归还公司财物等。

4.甲方和乙方共同确认，乙方在甲方工作期间已充分了解并遵守了甲方的规章制度和相关法律法规，不存在任何违反甲方规定的行为。

5.甲方和乙方一致同意，本协议签订后，双方应互相尊重，不得有任何形式的侵犯对方合法权益的行为。

三、违约责任

1.甲方和乙方应本着诚信原则履行本协议，如一方违约，应承担相应的法律责任。

2.乙方如未在本协议约定的时间内办理离职手续，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

3.甲方如未在本协议约定的时间内向乙方支付工资款项，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

四、其他事宜

1.本协议未尽事宜，由双方另行协商处理。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：_________（签字或盖章）

乙方（员工）：_________（签字或盖章）

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

双方经友好协商，就解除劳动合同一事达成如下协议：

一、协议背景

1.甲方和乙方于_____年_____月_____日签订了劳动合同，合同期限为_____年。

2.乙方在甲方的工作岗位为______，工作内容为______。

3.甲方和乙方在友好协商的基础上，达成了解除劳动合同的一致意见。

二、协议内容

1.甲方和乙方同意自_____年_____月_____日起解除劳动合同。

2.乙方在解除劳动合同前，应完成以下工作交接事项：

（1）将正在负责的工作内容、进度及注意事项向甲方指定的人员进行详细说明；

（2）将办公区域及工作相关物品进行清理并归还给甲方；

（3）确保所有工作交接事项完成并经过甲方确认。

3.甲方同意在解除劳动合同后，按照相关法律法规的规定，支付乙方相应的经济补偿金。具体金额及支付方式如下：

（1）经济补偿金总额为_____元；

（2）支付时间为解除劳动合同后_____个月内；

（3）支付方式为_____。

4.甲方和乙方同意，在解除劳动合同后，应遵守以下保密条款：

（1）双方应对在劳动关系存续期间所知悉的对方商业秘密、技术秘密及个人信息等予以保密；

（2）未经对方书面同意，任何一方不得向第三方泄露上述保密信息。

5.甲方和乙方同意，在解除劳动合同后，应遵守以下竞业限制条款：

（1）乙方在解除劳动合同后的一年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事与甲方工作内容相同或相近的工作；

（2）乙方在解除劳动合同后的一年内，不得在与甲方有竞争关系的单位担任高管、股东或其他重要职务。

6.甲方和乙方同意，在解除劳动合同后，应遵守以下其他条款：

（1）双方应友好协商解决与解除劳动合同相关的一切争议；

（2）本协议自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。

三、签字确认

甲方（用人单位）：_________（签字或盖章）

乙方（劳动者）：_________（签字或盖章）

日期：_____年_____月_____日

篇3

甲方（用人单位）：[公司名称]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名