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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版旅行社与导游人员劳动合同书书

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1旅行社基本信息

1.2导游人员基本信息

2.合同期限

2.1合同起止日期

2.2合同续签条件

3.工作内容与职责

3.1工作内容

3.2职责要求

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

5.工资与福利待遇

5.1工资构成

5.2福利待遇

6.社会保险与住房公积金

6.1社会保险

6.2住房公积金

7.培训与晋升

7.1培训

7.2晋升

8.违约责任

8.1旅行社违约责任

8.2导游人员违约责任

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

12.合同生效与终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

13.其他约定事项

13.1其他约定事项一

13.2其他约定事项二

14.合同附件

14.1附件一：旅行社与导游人员基本信息表

14.2附件二：旅行社培训计划

14.3附件三：旅行社福利待遇明细表

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1旅行社基本信息

名称：[旅行社全称]

地址：[旅行社地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

1.2导游人员基本信息

姓名：[导游人员姓名]

身份证号码：[导游人员身份证号码]

性别：[性别]

出生日期：[出生日期]

联系电话：[联系电话]

第二条合同期限

2.1合同起止日期

本合同自[起始日期]起，至[终止日期]止，共计[合同期限]年。

2.2合同续签条件

合同期满前一个月，双方如无特殊情况，均可提出续签申请，经协商一致后可续签本合同。

第三条工作内容与职责

3.1工作内容

导游人员负责带领游客参观旅游目的地，提供专业讲解服务，协助游客解决旅途中的问题，确保旅游活动的顺利进行。

3.2职责要求

（1）熟悉旅游目的地的历史、文化、民俗和地理知识；

（2）掌握导游业务操作规程和服务规范；

（3）维护游客权益，确保旅游安全；

（4）遵守旅行社的各项规章制度。

第四条工作时间与休息休假

4.1工作时间

导游人员的工作时间为每日[工作时间]小时，具体工作安排由旅行社根据业务需要制定。

4.2休息休假

导游人员享有国家规定的法定节假日、公休日和带薪年休假，具体休假安排由旅行社根据业务情况制定。

第五条工资与福利待遇

5.1工资构成

导游人员的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金等构成。

5.2福利待遇

（1）社会保险；

（2）住房公积金；

（3）带薪年休假；

（4）节日福利；

（5）职业培训。

第六条社会保险与住房公积金

6.1社会保险

旅行社依法为导游人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2住房公积金

旅行社依法为导游人员缴纳住房公积金。

第七条培训与晋升

7.1培训

旅行社定期对导游人员进行业务培训，提高导游人员的业务能力和服务水平。

7.2晋升

导游人员可根据个人表现和工作能力，通过考核晋升相应岗位。

第八条违约责任

8.1旅行社违约责任

若旅行社未按时足额支付导游人员工资，应向导游人员支付相当于所欠工资金额的[违约金比例]%的违约金。

若旅行社未按约定提供培训或晋升机会，导游人员有权要求旅行社履行承诺，或要求赔偿相应的经济损失。

8.2导游人员违约责任

若导游人员未按合同规定履行工作职责，旅行社有权给予警告、罚款、停职或解除合同等处理。

若导游人员未经旅行社同意擅自离职，应向旅行社支付相当于[违约金比例]%的违约金，并赔偿由此造成的经济损失。

第九条保密条款

9.1保密内容

导游人员应对旅行社的经营信息、客户信息、旅游线路信息等保密内容予以保密。

9.2保密期限

保密期限自本合同签订之日起至导游人员离职后[保密期限]年。

第十条争议解决

10.1争议解决方式

双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交[仲裁机构名称]仲裁。

10.2争议解决机构

仲裁机构应按照《中华人民共和国仲裁法》的规定进行仲裁。

第十一条合同解除

11.1合同解除条件

（1）一方严重违约；

（2）不可抗力导致合同无法履行；

（3）双方协商一致解除合同。

11.2合同解除程序

任何一方解除合同，应提前[解除通知期限]日书面通知对方，并说明解除原因。

第十二条合同