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违反同业限制协议书

?甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系方式：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系方式：________________

鉴于乙方在甲方处工作期间，接触到了甲方的商业秘密、技术秘密以及与业务相关的其他机密信息，为保护甲方的合法权益，防止乙方在离职后从事与甲方有竞争关系的业务，甲乙双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方离职后的同业限制事宜达成如下协议：

一、竞业限制的范围和期限

1.竞业限制的范围

乙方离职后，在竞业限制期限内不得在与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。具体包括但不限于以下行业领域：____________________（详细列举甲方所处行业及相关竞争行业范围）。

2.竞业限制的期限

自乙方离职之日起______年内为竞业限制期限。

二、甲方的权利和义务

1.权利

在竞业限制期限内，甲方有权监督乙方是否遵守本协议约定的竞业限制义务。

若乙方违反竞业限制协议，甲方有权要求乙方按照本协议约定支付违约金，并要求乙方继续履行竞业限制义务。

甲方有权根据自身经营状况和市场情况，决定是否向乙方支付竞业限制经济补偿。

2.义务

甲方应在乙方离职后的竞业限制期限内，按照本协议约定向乙方支付竞业限制经济补偿。

甲方应向乙方明确告知本协议约定的竞业限制范围、期限以及乙方的相关权利和义务。

三、乙方的权利和义务

1.权利

在竞业限制期限内，乙方有权要求甲方按照本协议约定支付竞业限制经济补偿。

若甲方未按照本协议约定支付竞业限制经济补偿，乙方有权要求甲方支付，并有权在甲方逾期支付达到一定期限后，解除本协议。

2.义务

乙方应严格遵守本协议约定的竞业限制义务，在竞业限制期限内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作，不得自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。

乙方应向甲方提供真实有效的联系方式，以便甲方在需要时能够及时联系到乙方。若乙方联系方式发生变更，应及时通知甲方。

乙方在竞业限制期限内，如发现任何第三方有违反与甲方竞业禁止约定的行为，应及时通知甲方。

四、竞业限制经济补偿的支付方式和标准

1.支付方式

甲方应在每月______日前，以银行转账的方式将当月的竞业限制经济补偿支付至乙方如下银行账户：

开户银行：____________________

账户名称：____________________

账号：____________________

2.支付标准

甲方按照乙方离职前月工资的______%向乙方支付竞业限制经济补偿。月工资是指乙方在离职前十二个月的平均工资，包括基本工资、奖金、津贴、补贴等所有货币性收入。

五、违约责任

1.乙方违约责任

若乙方违反本协议约定的竞业限制义务，应向甲方支付违约金，违约金的数额为乙方离职前十二个月工资总额的______倍。

乙方违反竞业限制义务所得的收入，应归甲方所有。甲方有权要求乙方返还，并可从乙方应得的竞业限制经济补偿中扣除相应金额。

乙方违反竞业限制义务给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。损失赔偿范围包括但不限于甲方为乙方支付的培训费用、甲方因乙方违约行为遭受的直接经济损失、甲方因调查乙方违约行为所支付的合理费用等。

2.甲方违约责任

若甲方未按照本协议约定向乙方支付竞业限制经济补偿，每逾期一日，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

若甲方逾期支付竞业限制经济补偿达到______日，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付已逾期未支付的经济补偿及相应违约金。

甲方违反本协议约定给乙方造成损失的，甲方应承担赔偿责任。

六、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他条款

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力，补充协议与本协议不一致的，以补充协议为准。