公司特种设备及人员安全管理制度（参照永州）.docx

公司特种设备及人员安全

管理制度

文件编号

版本/次数

A/0

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滁州公司一体化管理体系文件

文件名称：

公司特种设备及人员安全管理制度

文件编号

版本/次数

A/0

文件类别

○手册○程序文件●管理办法○作业文件

文件级别

●公司级○部门级

发文范围：

电子文件：以PDF格式，在CPC网上发布

纸质文件：企业管理部

受控印章

文件会签表

会签部门

会签人/日期

会签部门

会签人/日期

编制/日期

审核/日期

审定/日期

批准/日期

1.目的

为规范特种设备的安装、维修及使用管理，确保特种设备的安全运行与从业人员安全监督，特制定本制度。

2.范围

本制度使用于公司特种设备与人员安全的管理。

3.特种设备分类

3.1起重设备（包括汽车起重机、桥式（门式）起重机、塔式起重机、电动葫芦、电梯与升降机等）

3.2厂内机动车辆（叉车、牵引车）

3.3锅炉

3.4压力容器、管道

4.管理要求

4.1安全动力部设备科设备技术员编制公司的《特种设备清单》，经设备科科长审核，部长审定，生产副总经理批准后分发到各相关使用部门。

4.2使用部门设备管理员和设备维修人员负责管理和维护本部门的特种设备，做好点检、维护、维修记录，记录必须有设备管理员和维保人员的共同签字。

4.3安全动力部设备科定期或不定期地对使用部门进行检查，安全科安全管理员定期检查特种设备的检定有效期，设备科于每年按期联系市质量技术监督局确定检定事项，并督促相关部门安排检定工作，检定报告交安全科保存。

4.4购置新增特种设备时，须确认产品制造单位有生产许可证，或者产品有安全许可证，安装调试单位有相应的资质证明。

4.5在投入使用前，相关方应持设备相关资料到市技术质量监督局登记注册，由监督检验机构到现场检验，在出具检验合格报告、安全合格标志，并将安全检验合格标志固定在特种设备显著位置上以后，方可投入正式使用。

4.6特种设备如遇到可能影响其安全技术性能的自然灾害，或者发生设备事故，或者进行例行大修，或者停止使用一年以上后，在恢复使用前，应请技术质量监督局相关检验机构对其进行检查，在开出检验合格报告和证明后才能投入使用。

4.7特种设备进行报废处理后，安全动力部应向负责特种设备登记注册的安全监察机构报告注销。

5．特种作业人员从业条件

直接从事特种作业的人员，称为特种作业人员。特种作业人员必须经过安全教育和安全技术培训，经考核合格后，持证上岗作业。特种作业人员在学徒工期内，不得单独作业，必须由师傅监护。未经培训的人员严禁从事特种作业。

6．特种作业人员必须具备以下基本条件

6.1年龄满18岁。身体健康，无妨碍从事相应工种作业的疾病和生理缺陷；

6.2初中以上文化程度，具备相应工种的安全技术知识，参加国家规定的安全技术理论和实际操作考核并成绩合格；

6.3符合相应工种作业特点需要的基本条件。

7.特种作业人员安全监督管理

7.1企业管理部负责对特种作业人员的考核、录用和教育培训等工作的监督管理。

7.2企业管理部对特种作业人员的岗位根据生产需要进行设立和登记建档，并将人员变化情况及时通知安全动力部。

7.3特种作业人员必须持证上岗，未取得安全操作证前，必须有师傅监护，不得单独作业。

7.4各部门应加强对特种作业人员的管理，对本部门的特种作业人员登记建档，做好申报、培训、考核的组织工作和日常的监督检查，并将有关情况及时通报有关部门。

7.5特种作业安全操作证的管理：

7.5.1为避免操作证丢失和损坏便于管理，由企业管理部进行集中保管，保证随时查看、随时能取用。

7.6下列情况特种设备操作人员不得从事特种设备操作：

7.6.1未按规定接受复审或审查不合格的；

7.6.2违章操作造成严重后果或违章记录达3次以上的；

7.6.3经确认健康状况已不适宜继续从事所规定的特种作业的。

7.7本制度与国家有关法律法规相抵触时，按国家有关法律执行。

7.8本制度由公司企业管理部、安全动力部解释。