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太原市用工合同7篇
篇1
甲方(用人单位):___________________________
地址:___________________________
联系方式:___________________________
乙方(员工):___________________________
住址:___________________________
联系方式:___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方为甲方提供劳动服务,达成以下协议:
一、合同期限
1.合同签订日期:____年__月__日
2.合同生效日期:____年__月__日
3.合同结束日期:____年__月__日
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方指定的岗位上履行工作职责,岗位名称:____________________。
2.乙方的工作地点在太原市。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据工作需要安排乙方的工作班次。
2.甲方保证乙方享有法定的休息日和节假日。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为:____元/月。
2.甲方根据乙方的岗位变动、工作表现和工作业绩,调整乙方的工资水平。
3.甲方每月__日左右以货币形式支付乙方工资。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件。
2.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训。
3.乙方必须严格遵守安全操作规程。
4.甲方对可能产生职业病的岗位,应当向乙方履行告知义务,并提供相应的防护措施。
六、保险与福利
1.甲方为乙方办理社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方患病或非因工负伤的医疗期,按照国家和地方有关规定执行。
七、劳动纪律
1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。
2.乙方违反劳动纪律的,甲方可以根据规章制度给予相应的处理。
八、合同的变更、解除和终止
1.合同期内,经甲乙双方协商一致,可以变更合同。
2.合同期内,甲乙双方均可依法解除合同。解除合同应当提前__日通知对方。
3.合同期满或者双方约定的终止条件出现,合同即行终止。
九、争议解决
篇2
甲方(用人单位):____________________
地址:____________________
联系方式:____________________
乙方(员工):____________________
住址:____________________
联系方式:____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,为确立明确的劳动关系,明确双方的权利和义务,达成以下用工合同协议:
一、合同期限
1.合同期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.试用期:自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意根据甲方工作需要,从事__________岗位工作。
2.甲方可根据工作需要和对乙方工作能力的认可,变更乙方的工作岗位。
3.乙方的工作地点为_______________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据乙方所在岗位的工作特点,实行标准工时工作制。
2.甲方因工作需要安排乙方加班的,应依法支付加班工资或调休。
3.乙方依法享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。
四、劳动报酬
1.乙方基本工资为______元/月。甲方根据经营效益和乙方贡献可另行发放奖金和福利。
2.甲方应按月足额支付乙方工资,不得拖欠。
3.工资支付方式:_____________。支付日期:_____________。工资构成及具体支付标准按公司相关规定执行。
五、社会保险和福利待遇
篇3
甲方(用人单位):_________________________
地址:_________________________
联系方式:_________________________
乙方(员工):_________________________
住址:______________________
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