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二零二四年度驾校教练员安全文明驾驶培训聘用协议

本合同目录一览

1.协议签订双方基本信息

1.1教练员姓名

1.2教练员身份证号码

1.3教练员联系方式

1.4驾校名称

1.5驾校法定代表人

1.6驾校注册地址

2.教练员聘用条件

2.1教练员资格要求

2.2教练员安全文明驾驶培训能力

2.3教练员健康及体能要求

3.教练员工作职责

3.1安全文明驾驶培训教学

3.2学生安全教育及管理

3.3教学设施及车辆维护

3.4教学计划制定与实施

4.教练员工作内容

4.1培训课程安排

4.2学生接送及接送车辆管理

4.3教学场地及教学设备使用

4.4教学资料准备与更新

5.教练员工作时间

5.1工作日及工作时长

5.2工作时间安排

5.3休息日及加班规定

6.教练员薪酬待遇

6.1基本工资

6.2绩效奖金

6.3社会保险及公积金

6.4其他福利待遇

7.教练员考核与晋升

7.1考核标准与方法

7.2考核结果及反馈

7.3晋升机会及条件

8.教练员离职及解约

8.1离职条件

8.2解约条件

8.3离职手续及补偿

9.教练员保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违约责任

10.教练员违约责任

10.1违约行为及认定

10.2违约责任承担

10.3违约赔偿

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决费用

12.合同解除

12.1合同解除条件

12.2合同解除程序

12.3合同解除后的处理

13.合同生效及终止

13.1合同生效条件

13.2合同终止条件

13.3合同终止后的处理

14.其他约定事项

14.1合同附件

14.2合同解释权

14.3合同份数

第一部分：合同如下：

1.协议签订双方基本信息

1.1教练员姓名：

1.2教练员身份证号码：11010119900307

1.3教练员联系方式1.4驾校名称：驾校

1.5驾校法定代表人：

1.6驾校注册地址：北京市朝阳区路号

2.教练员聘用条件

2.2教练员安全文明驾驶培训能力：具备扎实的驾驶技能和丰富的教学经验，能够熟练运用现代教学方法进行教学。

2.3教练员健康及体能要求：身体健康，无妨碍驾驶的疾病，体能达标。

3.教练员工作职责

3.1安全文明驾驶培训教学：负责按照驾校规定的教学大纲和教学计划，对学生进行安全文明驾驶培训。

3.2学生安全教育及管理：对学生进行安全教育和行为规范教育，确保学生在培训期间的安全。

3.3教学设施及车辆维护：负责维护教学设施和车辆，确保教学环境及车辆安全。

3.4教学计划制定与实施：根据学生实际情况，制定合理的教学计划，并负责实施。

4.教练员工作内容

4.1培训课程安排：按照驾校规定的课程安排，完成教学任务，确保培训效果。

4.2学生接送及接送车辆管理：负责安排学生接送，确保接送车辆安全、整洁。

4.3教学场地及教学设备使用：合理使用教学场地和设备，确保教学活动顺利进行。

4.4教学资料准备与更新：根据教学需求，准备和更新教学资料，提高教学质量。

5.教练员工作时间

5.1工作日及工作时长：每周一至周五，每天工作8小时，共计40小时。

5.2工作时间安排：根据驾校安排，合理分配工作时间，确保教学任务完成。

5.3休息日及加班规定：每周六、日休息，国家法定节假日休息。如需加班，需提前与驾校协商。

6.教练员薪酬待遇

6.1基本工资：每月人民币5000元。

6.2绩效奖金：根据教学质量、学生满意度等考核指标，每月发放绩效奖金，最高不超过基本工资的20%。

6.3社会保险及公积金：按照国家规定，为教练员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，同时缴纳住房公积金。

6.4其他福利待遇：提供免费的工作服、工作餐，享受国家法定节假日福利。

8.教练员离职及解约

8.1离职条件

8.1.1教练员因个人原因提出离职，需提前一个月书面通知驾校。

8.1.2教练员因家庭、健康等原因需要长期休假的，应提前一个月书面通知驾校，并提交相关证明材料。

8.2解约条件

8.2.1驾校因教练员严重违反教学纪律或合同约定，可立即解除合同。

8.2.2驾校因经营不善或政策调整等原因，需提前一个月通知教练员，并按照合同约定给予经济补偿。

8.3离职手续及补偿

8.3.1教练员离职时，需办理完毕所有教学任务，归还工作证、车辆钥匙等物品。

8.3.2驾校根据教练员在岗时间，按照约定支付经济补偿。

9.教练员保密条款

9.1保密内容

9.1.1驾校的经营秘密、教学方法、学生信息等。

9.2保密期限

9.2.1