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学校门卫合同与学校门卫合同劳动协议8篇

篇1

引言

鉴于甲方需要雇佣一名门卫来保卫学校安全，乙方具备门卫工作经验和技能，双方经过友好协商，达成以下协议。

一、协议内容

1.雇佣关系

甲方同意雇佣乙方作为学校门卫，乙方同意接受甲方的雇佣。协议自签订之日起生效，有效期为一年。在协议有效期内，乙方应遵守甲方的规章制度，履行门卫的职责。

2.工作内容

乙方的具体工作内容包括：

（1）保卫学校安全，确保学生、教师和员工的人身安全。

（2）控制进出学校的车辆和人员，对进出学校的物品进行检查和登记。

（3）协助学校处理突发事件，如火灾、地震等自然灾害以及治安事件。

（4）完成甲方安排的其他任务。

3.工作时间和地点

乙方的工作时间为每周七天，每天24小时。工作地点为甲方的学校门口。在协议有效期内，乙方应按时到岗，不得擅自离岗。

4.工资待遇

甲方应按时向乙方支付工资，工资标准为每月XX元。此外，甲方还应为乙方提供必要的工作条件和生活保障。

5.社会保险和福利

甲方应为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。同时，甲方还应为乙方提供必要的福利待遇，如年终奖、过节费等。

6.违约责任

（1）如果甲方未按时向乙方支付工资或未为乙方缴纳社会保险费，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

（2）如果乙方未履行门卫职责或违反甲方规章制度，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

二、协议的变更和解除

1.协议的变更

如需对协议内容进行变更，双方应友好协商，达成书面协议。变更后的协议自签订之日起生效。

2.协议的解除

（1）在协议有效期内，双方均不得随意解除协议。如需解除协议，应提前一个月书面通知对方。

（2）如果乙方在协议有效期内离岗或无法继续履行门卫职责，甲方有权解除协议并要求乙方承担相应的违约责任。同时，甲方可另行雇佣其他门卫接替乙方的工作。

三、争议解决

如在协议履行过程中发生争议，双方应友好协商，寻求解决方案。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。在争议解决过程中，双方应尊重事实、遵守法律、维护秩序。

四、其他约定事项

1.双方应妥善保管协议文本及相关资料，确保协议的有效性和完整性。未经对方同意，任何一方不得擅自泄露协议内容。如有泄露，应承担相应的法律责任。

2.协议未尽事宜由双方另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。自双方签字或盖章之日起生效。

篇2

学校门卫合同

甲方（聘任方）：XX中学

乙方（受聘人员）：XX，身份证号码：XX

根据《中华人民共和国劳动法》及学校有关规章制度，经双方协商，甲方同意聘请乙方为XX中学门卫，并达成如下协议：

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。

二、工资待遇

1.甲方每月固定支付乙方工资XX元（大写：XX），工资支付方式：每月XX日通过银行转账支付上月工资。

2.甲方根据乙方工作表现及贡献，确定乙方绩效工资及福利待遇。

三、乙方工作职责及要求

1.乙方负责学校安全保卫工作，必须保证每天24小时轮流值班，确保学校安全。

2.乙方在值班期间，必须坚守岗位，不得擅自离开。如因特殊情况需要离开，必须提前告知甲方相关负责人，并得到批准后方可离开。

3.乙方在值班期间，要保持警惕，注意防火、防盗、防破坏。如发现异常情况，要及时向甲方相关负责人报告。

4.乙方要严格遵守学校的各项规章制度，不得在值班期间喝酒、赌博或做其他违法乱纪的事情。

5.乙方要爱护学校的公共财物，保持值班室的整洁卫生。

6.乙方在值班期间，要积极配合甲方进行的安全检查和其他相关工作。

7.乙方在协议期内必须服从甲方的管理，不得擅自离岗或违反甲方的规定。

四、违约责任

1.甲方若违反本协议约定，应承担相应的法律责任。

2.乙方若违反本协议约定，应承担相应的法律责任。

五、其他事项

1.本协议未尽事宜，双方可协商解决。

2.本协议自双方签字盖章之日起生效。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：XX中学

乙方（签字）：XX

日期：XXXX年XX月XX日

甲方（用人单位）：XX中学

乙方（劳动者）：XX，身份证号码：XX