二零二四年股权代持法律风险防范合同范本.docxVIP

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二零二四年股权代持法律风险防范合同范本

本合同目录一览

1.合同订立背景

1.1合同签订双方基本信息

1.2合同订立目的

1.3合同适用法律

2.股权代持关系界定

2.1股权代持的定义

2.2股权代持关系的成立

2.3股权代持的期限

3.股权代持双方的权利与义务

3.1代持人的权利与义务

3.2股权实际所有人的权利与义务

3.3第三方的权利与义务

4.股权代持资金的支付与结算

4.1资金支付方式

4.2资金结算时间

4.3资金支付责任

5.股权代持期间的管理与监督

5.1股权代持期间的管理

5.2股权代持期间的监督

5.3违约责任

6.股权代持期间的变更与解除

6.1股权代持关系的变更

6.2股权代持关系的解除

6.3解除后的处理

7.股权代持期间的争议解决

7.1争议解决方式

7.2争议解决机构

7.3争议解决程序

8.股权代持期间的保密条款

8.1保密义务

8.2保密信息的范围

8.3保密期限

9.股权代持期间的知识产权保护

9.1知识产权的归属

9.2知识产权的行使

9.3知识产权的保护

10.股权代持期间的税收处理

10.1税收处理原则

10.2税收缴纳义务

10.3税收争议解决

11.合同的生效、终止与解除

11.1合同生效条件

11.2合同终止条件

11.3合同解除条件

12.合同的修改与补充

12.1修改程序

12.2补充条款

12.3修改后的生效

13.合同的份数与送达

13.1合同份数

13.2合同送达方式

13.3合同送达时间

14.其他约定事项

14.1其他约定事项一

14.2其他约定事项二

14.3其他约定事项三

第一部分:合同如下:

第一条合同订立背景

1.1合同签订双方基本信息

(1)甲方(股权实际所有人):

姓名/名称:____________________

身份证号/统一社会信用代码:____________________

联系方式:____________________

(2)乙方(代持人):

姓名/名称:____________________

身份证号/统一社会信用代码:____________________

联系方式:____________________

1.2合同订立目的

本合同旨在明确甲方与乙方之间的股权代持关系,规范双方的权利与义务,防范法律风险。

1.3合同适用法律

本合同适用中华人民共和国法律,并根据相关法律法规的规定执行。

第二条股权代持关系界定

2.1股权代持的定义

2.2股权代持关系的成立

本合同经双方签署并生效后,股权代持关系成立。

2.3股权代持的期限

股权代持期限自合同生效之日起至目标公司股权转让手续办理完毕之日止。

第三条股权代持双方的权利与义务

3.1代持人的权利与义务

(1)乙方有权按照甲方授权代为行使股权相关权利;

(2)乙方应妥善保管股权相关文件,不得泄露;

(3)乙方应按照甲方要求参加目标公司股东大会、董事会等会议;

(4)乙方应在甲方授权范围内行使股权权利,不得损害甲方利益。

3.2股权实际所有人的权利与义务

(1)甲方有权随时要求乙方转让代持的股权;

(2)甲方应向乙方支付股权代持期间产生的相关费用;

(3)甲方应配合乙方办理股权转让手续;

(4)甲方应承担因股权代持产生的法律责任。

3.3第三方的权利与义务

(1)第三方应尊重本合同的约定,不得干涉股权代持关系;

(2)第三方应按照本合同约定履行相关义务。

第四条股权代持资金的支付与结算

4.1资金支付方式

股权代持资金通过银行转账方式支付。

4.2资金结算时间

乙方收到甲方支付的资金后,应及时办理股权代持手续。

4.3资金支付责任

甲方应按照本合同约定及时支付股权代持资金,乙方应在收到资金后办理相关手续。

第五条股权代持期间的管理与监督

5.1股权代持期间的管理

乙方应按照甲方授权,负责目标公司的日常管理工作。

5.2股权代持期间的监督

甲方有权对乙方代持的股权进行监督,乙方应配合甲方的工作。

5.3违约责任

如乙方违反本合同约定,甲方有权要求乙方承担违约责任。

第六条股权代持期间的变更与解除

6.1股权代持关系的变更

如双方协商一致,可对本合同进行变更。

6.2股权代持关系的解除

(1)因甲方原因解除股权代持关系的,甲方应向乙方支付违约金;

(2)因乙方原因解除股权代持关系的,乙方应向甲方支付违约金;

(3)因不可抗力等原因导致股权代持关系解除的,双方互不承担违约责任。

6.3解除后的处理

股权代持关系解除后,双方应按照本合同约定办理相关手续。

第七条股权代持期间的争议解决

7.1争议解决方式

双方应友好协商解决争议,协商

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