2025小微企业劳动合同书简单样本.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025小微企业劳动合同书简单样本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.合同签订依据

3.合同期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

4.工作岗位及工作内容

4.1工作岗位

4.2工作内容

4.3工作地点

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2奖金及津贴

6.3工资支付方式

6.4工资支付时间

7.社会保险及福利待遇

7.1社会保险

7.2福利待遇

8.劳动保护与职业健康

8.1劳动保护

8.2职业健康

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

12.合同生效

13.合同变更

13.1合同变更条件

13.2合同变更程序

14.其他约定事项

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方:小微企业

乙方:员工

1.2双方地址

甲方地址:省市区街道号

乙方地址:省市区街道号

1.3双方联系方式

2.合同签订依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规签订。

3.合同期限

3.1合同起始日期:2025年1月1日

3.2合同终止日期:2025年12月31日

4.工作岗位及工作内容

4.1工作岗位:岗位

4.2工作内容:具体工作内容详见附件《岗位职责说明书》。

4.3工作地点:市区街道号

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间:每周工作五天,每天工作8小时,共计40小时/周。

5.2休息休假:按照国家法定节假日安排休息,每周休息两天,休息日为周六、周日。

6.工资待遇

6.1基本工资:每月人民币元。

6.2奖金及津贴:根据公司规定及乙方工作表现,给予相应的奖金及津贴。

6.3工资支付方式:每月工资于次月5日前以银行转账方式支付至乙方指定账户。

6.4工资支付时间:每月5日

7.社会保险及福利待遇

7.1社会保险:甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

(1)带薪年假:根据国家规定及乙方工作年限享受相应带薪年假。

(2)婚假、产假、丧假、病假等假期按照国家规定执行。

(3)员工体检:每年为乙方提供一次免费体检。

8.劳动保护与职业健康

8.1劳动保护:甲方应保证乙方在劳动过程中的人身安全,提供符合国家安全标准的劳动条件和设施,确保乙方有权拒绝不合理的工作安排。

8.2职业健康:甲方应按照国家规定为乙方提供职业健康检查,确保乙方在从事本职工作时的身体健康。

9.违约责任

(1)乙方未按合同规定履行工作职责,给甲方造成经济损失的;

(2)甲方未按时足额支付乙方工资或社会保险的;

(3)任何一方违反合同约定,导致合同无效或解除的。

9.2违约责任承担:违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

10.争议解决

10.1争议解决方式:双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议。协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

10.2争议解决机构:如协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

11.合同解除

(1)乙方严重违反劳动纪律,甲方给予警告,经教育不改的;

(2)甲方因经营需要,经与乙方协商一致解除合同的;

(3)乙方因个人原因提出解除合同,并提前30日通知甲方的。

11.2合同解除程序:任何一方要求解除合同,应提前书面通知对方,并按照法律规定办理相关手续。

12.合同生效

本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

13.合同变更

13.1合同变更条件:任何一方要求变更合同条款,应书面提出变更请求,经双方协商一致并签订书面变更协议。

13.2合同变更程序:合同变更应当采取书面形式,并由双方签字(或盖章)确认。

14.其他约定事项

14.1本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

14.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

14.3本合同自签订之日起至合同期限届满或合同解除时止,对双方具有法律约束力。

第二部分:第三方介入后的修正

15.第三方介入

15.1第三方概念:本合同所称第三方,是指在本合同履行过程中,因甲乙双方协商一致或根据法律规

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