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航天军工企业档案管理制度

汇报人:XXX

2025-X-X

目录

1.制度总则

2.档案收集与整理

3.档案存储与管理

4.档案利用与查询

5.档案信息安全

6.档案工作考核与奖惩

7.附则

01

制度总则

制度依据与目的

制度依据

依据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国保守国家秘密法》等相关法律法规,结合航天军工企业实际情况,制定本制度。

目的意义

本制度旨在规范航天军工企业档案管理工作,确保档案的完整、准确、安全和有效利用,为企业科技创新、生产经营、管理决策提供有力支持。

目标要求

通过实施本制度,提高档案管理水平,力争在三年内将档案管理水平提升至国家二级标准,实现档案管理的标准化、规范化、信息化。

适用范围

企业内部

适用于我国境内所有航天军工企业,包括总装厂、研究所、制造厂、试验基地等,涵盖企业内部所有档案资料。

产品研发

覆盖企业所有产品研发过程中的档案,包括设计文件、实验数据、技术文档等,确保研发档案的完整性和准确性。

生产经营

包括生产制造、质量检测、市场销售、售后服务等环节的档案,涉及合同、报表、流程文件等,保证生产经营活动的有序进行。

职责分工

档案管理部门

企业档案管理部门负责制定档案管理制度,组织实施档案收集、整理、保管、利用等工作,并定期对档案工作进行监督检查。

业务部门

各业务部门负责对本部门产生的档案进行收集、整理和归档,确保档案的完整性和准确性,并按时向档案管理部门移交。

个人责任

每个员工都有保护档案的义务,对个人职责范围内的档案负有保管责任,不得擅自销毁、泄露或转让档案,违者将依法承担责任。

02

档案收集与整理

档案收集要求

全面收集

档案收集应全面覆盖企业各类档案,包括文书、科技、人事、财务等,确保收集范围不少于95%的重要档案资料。

及时归档

档案收集应确保在档案形成后30天内完成归档,对紧急或特殊情况,应制定临时归档措施,确保档案不遗失。

规范整理

收集的档案需按照规定的分类、编号、编目等要求进行整理,保证档案的系统性、条理性和可检索性,提高档案利用率。

档案整理规范

分类编码

档案分类应遵循国家标准,采用三级分类体系,每个档案文件必须赋予唯一编码,确保档案检索的准确性和便捷性。

装订规范

档案装订应使用标准档案夹或档案盒,每卷档案厚度不超过30毫米,确保档案的整齐美观和长期保存。

目录编制

编制详细的档案目录,包括档号、标题、日期、页数等信息,目录应与档案一一对应,便于查阅和检索。

档案鉴定与销毁

鉴定原则

档案鉴定应遵循真实性、准确性、完整性原则,根据档案价值进行分类,分为永久、长期、短期保存。

鉴定流程

档案鉴定需经过初查、审核、评审三个阶段,涉及档案不少于200件,确保鉴定过程的严谨性和科学性。

销毁程序

档案销毁前需进行登记、公示,销毁程序需有专人监督,销毁方式采用碎纸机或焚烧,确保销毁档案的机密性和安全性。

03

档案存储与管理

档案库房设施要求

库房条件

档案库房应具备恒温恒湿、防尘防潮、防盗防火等条件,温度控制在18-24摄氏度,湿度控制在40%-60%之间,确保档案安全。

设备配置

库房内应配备档案架、密集架、温湿度计、灭火器等设备,档案架承重能力不低于每层200公斤,满足档案存储需求。

安全措施

库房应设置安全监控系统,实行24小时值班制度,确保库房安全。同时,制定应急预案,应对突发事件,保障档案安全无虞。

档案保管制度

入库登记

档案入库需进行详细登记,包括档案名称、数量、日期、责任部门等信息,确保档案追踪可追溯。

日常维护

定期对档案进行清洁保养,保持档案的整洁和完好,每季度至少检查一次库房环境,确保档案不受损害。

出库管理

档案出库需办理借阅手续,明确借阅人、用途、期限等,借阅记录需详细记录,确保档案安全并按时归还。

档案信息管理

目录管理

建立电子档案目录,实现档案信息的电子化管理,确保目录更新及时,便于用户快速检索,每年更新率不低于95%。

数据备份

对电子档案数据进行定期备份,确保数据安全,备份频率不少于每周一次,备份介质采用磁带或光盘,并存放在不同地点。

权限控制

根据用户角色和需求设置档案访问权限,严格控制档案信息的访问,防止未授权访问和泄露,确保信息安全无虞。

04

档案利用与查询

档案查阅制度

查阅申请

查阅档案需提前填写申请表,明确查阅目的、内容、期限等,审批通过后方可查阅,确保档案查阅的合规性。

查阅方式

档案查阅可通过现场查阅、电子查阅或复制等方式进行,现场查阅时需在档案管理人员的监督下进行,确保档案安全。

查阅记录

查阅档案需进行详细记录,包括查阅人、时间、档案名称、查阅内容等信息,每年至少进行一次查阅记录的整理和归档。

档案利用权限

内部权限

企业内部员工查阅档案需根据工作需要,不同岗位的

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