2025年浙江省慈溪市事业单位招聘考试公共基础知识试题题库附答案详解(精练).docxVIP

2025年浙江省慈溪市事业单位招聘考试公共基础知识试题题库附答案详解(精练).docx

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2025年浙江省慈溪市事业单位招聘考试公共基础知识试题题库

第一部分单选题(80题)

1、下列不属于密级标志常用表示的是()。

A.秘密

B.绝密

C.特密

D.机密

【答案】:C

【解析】在我国保密工作中,密级标志常用的分为绝密、机密、秘密三级。“特密”并不是密级标志常用的表示,所以答案选不属于常用密级标志的“特密”。

2、我国人民代表大会制度的核心内容和实质是()。

A.少数服从多数

B.集体行使职权

C.国家的一切权力属于人民

D.平等原则

【答案】:C

【解析】人民代表大会制度是我国的根本政治制度。这一制度强调国家的一切权力属于人民,人民通过选举代表组成各级人民代表大会来行使国家权力,这是人民代表大会制度的核心内容和实质。少数服从多数是民主集中制的一个原则,并非人民代表大会制度的核心内容和实质。集体行使职权是人民代表大会的工作方式,它保证了决策的民主性和科学性,但不是核心所在。平等原则在人民代表大会制度中有所体现,如选举中的平等,但它也不是核心内容和实质。所以本题正确答案是国家的一切权力属于人民。

3、2021年5月18日是国际博物馆日,中华文化源远流长,国内各地博物馆都藏着许多珍品。下列国宝与其收藏博物馆对应不正确的一项是()。

A.《清明上河图》——故宫博物院

B.长信宫灯——河北博物院

C.曾侯乙编钟——湖南省博物馆

D.莲鹤方壶——河南博物院

【答案】:C

【解析】本题可根据各国宝对应的收藏博物馆来判断选项的正确性。中华文化丰富多样,众多珍贵文物被收藏于不同的博物馆中。《清明上河图》是中国十大传世名画之一,生动记录了中国北宋都城东京(又称汴京,今河南开封)的城市面貌和当时社会各阶层人民的生活状况,该画作现收藏于故宫博物院,所以此项对应正确。长信宫灯是中国汉代青铜器,1968年出土于河北省满城县中山靖王刘胜之妻窦绾墓,现收藏于河北博物院,此项对应无误。曾侯乙编钟是战国早期曾国国君的一套大型礼乐重器,1978年出土于湖北随县(今随州)擂鼓墩曾侯乙墓,现收藏于湖北省博物馆,而非湖南省博物馆,所以此项对应错误。莲鹤方壶是春秋中期青铜制盛酒或盛水器,1923年出土于河南新郑李家楼郑公大墓,一件收藏于北京故宫博物院,另一件收藏于河南博物院,此项对应正确。综上,答案应选择曾侯乙编钟收藏博物馆对应错误的选项。

4、下列典故中,除了哪一项,都和《孟子》有关?()

A.出类拔萃

B.始作俑者

C.见贤思齐

D.好为人师

【答案】:C

【解析】“见贤思齐”出自孔子的《论语·里仁》“见贤思齐焉,见不贤而内自省也”,与《孟子》无关。

5、对于XX局《关于举办我市2018年冰雪旅游节的请示》,下列批复意见恰当的是()。

A.拟同意

B.同意,请XX局承办

C.请有关部门协调

D.阅

【答案】:B

【解析】这道题考查对请示批复意见恰当性的判断。请示是下级机关向上级机关请求指示、批准的公文,上级机关需要给出明确答复。“拟同意”只是一种初步意向,并非最终明确答复;“请有关部门协调”没有直接回应请示事项,未明确是否同意举办;“阅”只是表示看过,没有对请示内容作出批准或否定的回应。而“同意,请XX局承办”既明确表达了同意举办冰雪旅游节,又指定了承办部门,是恰当的批复意见。

6、某领导给下属员工分配了更多工作,并试图通过肯定和表扬来激励员工,然而结果却不尽如人意。这一现象表明该员工更符合马斯洛需求层次的()需要。

A.自我实现

B.尊重

C.生理、安全

D.社交

【答案】:A

【解析】马斯洛需求层次理论将人的需求从低到高按层次分为五种,分别是生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求。生理和安全需求属于较低层次的需求,生理需求是维持自身生存的最基本要求,包括对食物、水分、空气、睡眠、性的需要等;安全需求同样是较低层次的需求,其中包括对人身安全、生活稳定以及免遭痛苦、威胁或疾病、身体健康以及有自己的财产等与自身安全感有关的需求。当员工处于生理和安全需求层次时,他们更关注工作能否满足基本的生存与安全保障,例如获得足够的收入以维持生活、工作环境的安全性等。在这种情况下,增加工作量而只是给予肯定和表扬,无法满足他们对实际物质和安全保障的需求,也就难以起到激励作用。自我实现需求是指个体追求实现自我的潜能,发挥自己的能力,成为自己所期望的人的需要,通常处于较高层次,员工更在乎通过工作实现自己的价值,适当增加工作任务并给予肯定和表扬可能会激发他们的积极性。尊重需求包括自尊、自主和成就感等自我尊重,以及他人对自己的认可与尊重。若员工处于尊重需求层次,领导的肯定和表扬一般会满足他们被尊重的心理,从而起到激励作用。社交需求也叫归属与爱的需求,是指一个人要求与其他人建立感情的联系或关系,员工会更看重工

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