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公司劳动解除劳动合同书通用5篇

篇1

劳动合同解除协议书

甲方：[公司名称]

乙方：[员工姓名]

鉴于乙方因个人原因，主动提出解除与甲方的劳动合同，现根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，经甲乙双方协商一致，达成以下劳动合同解除协议书：

一、劳动合同解除

1.甲乙双方经协商，同意解除双方的劳动合同关系。乙方将不再为甲方的员工，甲方将不再为乙方的雇主。

2.劳动合同解除日期为XXXX年XX月XX日。在此之前，乙方需完成手头工作，并办理好工作交接手续。

二、工资及补偿

1.甲方同意支付乙方截至劳动合同解除日为止的应得工资。具体金额为人民币XX元。

2.甲方同意支付乙方解除劳动合同的经济补偿金。具体金额为人民币XX元。该补偿金已充分考虑了乙方在甲方工作期间的工龄、职位及工作表现等因素。

3.甲方同意支付乙方因解除劳动合同而产生的一次性补贴费用。具体金额为人民币XX元。该费用包括但不限于乙方因解除劳动合同而产生的搬迁费、安置费等。

三、社会保险及公积金

1.甲方同意为乙方办理社会保险及公积金的停缴手续。具体停缴时间为XXXX年XX月XX日。

2.甲方同意支付乙方截至停缴日为止的应得社会保险及公积金费用。具体金额为人民币XX元。

四、其他费用

1.除上述约定的费用外，甲方无需再向乙方支付其他任何费用。包括但不限于未休年假的补偿、加班费的支付等。

2.乙方同意在收到甲方支付的上述费用后，不再向甲方提出任何其他要求或主张。

五、双方权利义务

1.甲方有权要求乙方按照公司规定办理离职手续，包括但不限于工作交接、离职报告等。

2.乙方需在劳动合同解除后，配合甲方完成相关的工作交接手续，并保证交接工作的顺利进行。

3.双方同意在劳动合同解除后，继续保持一定的联系，以便于处理后续的相关事宜。

六、违约责任

1.若甲方未按照本协议的约定支付相关费用，乙方有权向甲方追偿。

2.若乙方在劳动合同解除后，未按照本协议的约定完成工作交接手续，甲方有权向乙方追责。

七、法律适用及管辖法院

1.本协议的签订、履行及解释均适用中华人民共和国的法律。

2.若双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商的方式解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、协议生效及变更

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。若双方需对本协议进行变更或补充，应另行签订书面协议。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等的法律效力。

甲方（签字或盖章）：[公司名称]

日期：XXXX年XX月XX日

联系方式：[电话号码]

地址：[公司地址]

邮编：[邮政编码]

法定代表人（签字或盖章）：[法定代表人姓名]

身份证号码：[法定代表人身份证号码]

营业执照号码：[公司营业执照号码]

开户行及账号：[公司银行账号]

注册资金：[公司注册资金]

经营范围：[公司经营范围]

合同编号：[合同编号]

签订日期：XXXX年XX月XX日

签订地点：[合同签订地点]

登记机关（签章）：[登记机关名称]

经办人（签字或盖章）：[经办人姓名]

联系方式：[经办人电话号码]

地址：[经办人地址]

邮编：[经办人邮政编码]

开户行及账号：[经办人银行账号]

注册资金：[经办人注册资金]

经营范围：[经办人经营范围]

合同编号：[经办人合同编号]

签订日期：XXXX年XX月XX日

签订地点：[经办人合同签订地点]

登记机关（签章）：[登记机关名称]

经办人（签字或盖章）：[经办人姓名]

乙方（签字或盖章）：[员工姓名]

日期：XXXX年XX月XX日

联系方式：[员工电话号码]

身份证号码：[员工身份证号码]

户口所在地：[员工户口所在地]

邮编：[员工邮政编码]

开户行及账号：[员工银行账号]

学历：[员工学历]

职称：[员工职称]

合同编号：[合同编号]

签订日期：XXXX年XX月

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律