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温州医科大学成人高等教育
护理专科
护理管理学练习題
一、名詞解释(共40个)
1、管理层次原则2、组织设计
3、护理途径4、护理质量
5、工作绩效分析6、绩效(performance)
7、循证护理8、外源性感染
9、内源性感染10、医疗风险
11、医疗护理风险12、医疗护理风险管理
13、风险转移14、风险取消
15、目的管理16、成熟度
17、管理幅度18、PDCA循环
19、绩效考核20、時间管理
21、护理人力资源管理22、医疗事故
23、TQC(Totalqualitycontrol)24、护理质量管理
25、医疗纠纷26、医院感染
27、医疗风险管理28、强制性影响力
29、系统30、护理差錯
31、非强制性影响力32、护理管理学
34、能级原则35、动态原理
36、弹性原则37、影响力
38、期望理论39、权变理论
40、心理成熟度
二、单项选择題(共120个)
1、停止提供也許产生某种风险的医疗服务项目是()
A、风险防止B、风险回避C、风险转移D、风险承担
2、下列有关管理原理和原则描述錯误的是()
管理原理是指管理活动中必须遵照的行為准则、法则和规范,是管理原则的详细化反应
管理原则具有科学性、指导性和可检查性特性
管理原理和原则是共性和个性关系
管理原理和原则是互相对应关系
3、下列是护理人员绩效考核是為常用的措施是()
A、评价量表法B、关键事件法C、排列法D、对比法
4、管理的职能中处在领先地位的是()
A、计划职能B、组织职能C、领导职能D、控制职能
5、下列不属于霍桑试验結论的是()
A、职工是“社会人”B、企业中存在着“非正式组织”
C、新型的领导能力在于提高职工的满意度D、提出工作原则化原则
6、排班的种类中,哪种是目前最常用的排班方式()
A.集权式排班B.分权式排班C.自我排班D.随机排班
7、中华护理学会成立于()
A、19B、18C、1941年D、1927年
8、人是具有多种需要的复杂的“社会人”,是管理中最积极的原因,是__原理的思想基础。
A、人本原理B、行為鼓励C、参与管理D、系统原理
9、决定护理人员编制的重要原因的是()
A、护理服务宗旨(理念)B、卫生主管部门对医院护理人员编制的规定
C、医院的人事管理政策和人力资源规划D、医院支持系统
10、护理质量管理构造按照其终末质量管理规定是如下列那种為重要的管理()
A、组织机构内容為取向B、护理人员过程為取向
C、病人服务成果為取向D、治疗过程為取向
11、下列哪项有关全面质量管理的内容是錯误的()
A、全员参与B、多角度管理C、全程管理D、迅速完毕工作
12、下列哪一种组织构造是最简朴而权力最明显的()
A、直线型B、矩阵型C、直线参谋型D、委员会
13、長城防御工程在构建、使用以及设备等斋充足体現了()
A、组织思想B、系统管理思想C、组织构造思想D、高能低耗思想
14、世界上最早从事一般
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