申请解除就业协议书9篇.docxVIP

申请解除就业协议书9篇

篇1

一、协议解除双方

甲方（雇主）：___________________

乙方（雇员）：___________________

鉴于甲乙双方于_______年____月___日签订了就业协议书，现因某些原因，乙方需要申请解除该就业协议书。为明确双方权益，特制订本协议。

二、协议解除原因

乙方申请解除就业协议书的原因如下：____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。

三、协议解除条款

1.自本协议生效之日起，甲乙双方签订的就业协议书即告终止。

2.乙方应在本协议签订后__日内办理相关离职手续。

3.乙方离职时，应按照公司规定交还所有公司财物，包括但不限于办公用品、电子设备、公司文件等。

4.甲方将根据相关法律法规和就业协议书的约定，处理乙方的薪资和福利待遇。

5.双方在此确认，协议解除后，乙方不得泄露甲方商业机密及保密信息，否则应承担法律责任。

6.本协议解除不影响乙方在其它方面的权益和义务。

四、法律责任

1.甲乙双方应遵守本协议的各项条款，若因任何一方违反协议约定给对方造成损失的，应承担相应的法律责任。

2.若因乙方违反本协议约定导致甲方损失，乙方应赔偿甲方因此产生的一切损失。

五、争议解决

如甲乙双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、其他

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

3.本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

日期：_______年____月___日日期：_______年____月___日

篇2

甲方：XXXXXX有限公司

乙方：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方申请解除就业协议书达成如下协议：

一、协议双方信息

甲方：XXXXXX有限公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

乙方：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

住址：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

二、解除就业协议的原因和依据

乙方因个人原因，希望解除与甲方的就业协议。依据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，双方协商一致，可以解除就业协议。

三、解除就业协议的具体内容

1.解除时间：自本协议签订之日起，甲乙双方的就业协议正式解除。

2.解除事项：

-乙方需在解除协议生效前，完成所有工作任务并办理工作交接手续；

-甲方需在解除协议生效前，结清乙方的工资及加班费等款项；

-乙方需将甲方提供的办公用品、设备等物资归还给甲方，并确保所有资料和信息的完整性和安全性。

3.违约责任：若任何一方违反本协议的约定，需承担相应的法律责任，并赔偿因此给对方造成的全部损失。

四、其他约定事项

1.双方在解除协议后，不再有任何劳动关系和责任义务；

2.乙方在解除协议后，不得以任何形式泄露甲方的商业机密和敏感信息；

3.甲方在解除协议后，需继续履行对乙方的相关承诺和义务，如社保缴纳等。

五、争议解决方式

如双方在执行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、协议生效及终止

本协议自双方签字或盖章之日起生效，至解除事项全部完成并结清所有款项时终止。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字/盖章）：XXXXXX

日期：XXXXXX

乙方（签字/盖章）：XXXXXX

日期：XXXXXX

篇3

甲方（学校）：_________

乙方（学生）：_________

丙方（用人单位）：_________

鉴于甲方、乙方和丙方在_________年签订了就业协议书，因_________原因