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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
计件工资的劳务合同书范本(2025版)
本合同目录一览
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
1.2合同订立时间与地点
1.3合同生效条件
2.工作内容与职责
2.1工作内容概述
2.2工作职责与要求
2.3工作地点与工作时间
3.工资与计件标准
3.1工资构成
3.2计件工资计算方法
3.3工资支付方式与时间
4.工作条件与福利
4.1工作条件保障
4.2休假与加班规定
4.3社会保险与公积金
5.违约责任
5.1违约情形与责任
5.2违约金计算与支付
5.3违约纠纷解决方式
6.合同解除与终止
6.1合同解除条件
6.2合同终止条件
6.3合同解除与终止程序
7.保密条款
7.1保密内容
7.2保密期限
7.3违反保密义务的责任
8.争议解决
8.1争议解决方式
8.2争议解决机构
8.3争议解决程序
9.合同附件
9.1附件清单
9.2附件内容
10.合同签署
10.1签署日期
10.2签署人姓名
10.3签署单位盖章
11.合同生效
11.1生效条件
11.2生效日期
11.3生效程序
12.合同变更
12.1变更条件
12.2变更程序
12.3变更通知
13.合同解除
13.1解除条件
13.2解除程序
13.3解除通知
14.其他约定
14.1不可抗力条款
14.2法律适用
14.3合同份数与效力
第一部分:合同如下:
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
甲方(用人单位)名称:________________________
法定代表人(或负责人):________________________
地址:________________________
联系电话:________________________
乙方(劳动者)姓名:________________________
身份证号码:________________________
地址:________________________
联系电话:________________________
1.2合同订立时间与地点
本合同于____年____月____日在____市____区____街道____地点订立。
1.3合同生效条件
本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.工作内容与职责
2.1工作内容概述
乙方在甲方处从事____岗位工作,具体工作内容为____。
2.2工作职责与要求
乙方应按照甲方的要求,按时、按质、按量完成工作任务,遵守职业道德和公司规章制度。
2.3工作地点与工作时间
工作地点:____
工作时间:____
3.工资与计件标准
3.1工资构成
乙方工资由基本工资、计件工资、奖金等构成。
3.2计件工资计算方法
计件工资以完成的工作量为准,具体计算方法如下:
(1)计件单价:____元/件;
(2)计件工资=计件单价×完成件数。
3.3工资支付方式与时间
甲方每月____日前支付乙方上一个月的工资。
4.工作条件与福利
4.1工作条件保障
甲方应保障乙方的工作条件符合国家规定,提供必要的工作工具和防护用品。
4.2休假与加班规定
(1)乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假;
(2)加班工资按国家规定计算。
4.3社会保险与公积金
甲方按规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
5.违约责任
5.1违约情形与责任
(1)甲方未按时足额支付乙方工资,应向乙方支付违约金,违约金为____元/天;
(2)乙方未按合同规定完成工作任务,应向甲方支付违约金,违约金为____元/天。
5.2违约金计算与支付
违约金自违约行为发生之日起计算,直至违约行为得到纠正。
5.3违约纠纷解决方式
双方发生争议,应友好协商解决;协商不成的,可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。
6.合同解除与终止
6.1合同解除条件
(1)乙方提出解除合同,需提前____天书面通知甲方;
(2)甲方有下列情况之一的,可以解除合同:
a.乙方严重违反劳动纪律或公司规章制度;
b.乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
c.乙方怀孕、产假、哺乳期间,违反合同约定;
d.甲方因生产经营需要,经与工会和乙方协商一致,可以解除合同。
6.2合同终止条件
(1)合同期满;
(2)乙方退休、死亡或失踪;
(3)甲方依
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