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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
聘用外国人简单合同书范本(2025版)
本合同目录一览
1.定义和解释
1.1合同定义
1.2术语解释
2.聘用方信息
2.1聘用方名称
2.2聘用方地址
2.3聘用方联系方式
3.外籍员工信息
3.1员工姓名
3.2员工国籍
3.3员工护照号码
3.4员工签证类型
4.聘用条件
4.1聘用岗位
4.2聘用期限
4.3工作地点
4.4工作时间
4.5工作内容
5.薪酬待遇
5.1基本工资
5.2奖金
5.3津贴
5.4薪酬支付方式
5.5薪酬支付时间
6.社会保险和公积金
6.1社会保险
6.2公积金
7.劳动合同解除与终止
7.1合同解除条件
7.2合同终止条件
7.3解除和终止程序
7.4解除和终止的后果
8.工作保护和劳动条件
8.1工作环境
8.2工作条件
8.3假期制度
8.4工作安全与卫生
9.保密条款
9.1保密范围
9.2保密义务
9.3违反保密条款的责任
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
10.3争议解决程序
11.其他条款
11.1法律适用
11.2合同附件
11.3合同生效
12.合同变更
12.1变更条件
12.2变更程序
12.3变更的生效时间
13.合同解除
13.1解除条件
13.2解除程序
13.3解除的生效时间
14.合同附件
第一部分：合同如下：
第一条定义和解释
1.1合同定义
本合同是指聘用方与外籍员工之间就工作关系所签订的书面协议。
1.2术语解释
“聘用方”指与本合同签订的法人或其他组织。
“外籍员工”指具有外国国籍或在我国境内无户籍的外国人。
“工作地点”指外籍员工被聘用的具体工作地点。
“工作时间”指外籍员工在聘用方处工作的每日工作时间。
“工作内容”指外籍员工在聘用方处所从事的具体工作职责。
第二条聘用方信息
2.1聘用方名称
[聘用方名称]
2.2聘用方地址
[聘用方地址]
2.3聘用方联系方式
[聘用方联系电话]、[聘用方电子邮箱]
第三条外籍员工信息
3.1员工姓名
[员工姓名]
3.2员工国籍
[员工国籍]
3.3员工护照号码
[员工护照号码]
3.4员工签证类型
[员工签证类型]
第四条聘用条件
4.1聘用岗位
[聘用岗位名称]
4.2聘用期限
自[聘用起始日期]起至[聘用终止日期]止。
4.3工作地点
[工作地点]
4.4工作时间
每日[工作时间]，每周工作[工作天数]天。
4.5工作内容
[工作内容描述]
第五条薪酬待遇
5.1基本工资
[基本工资数额]元/月。
5.2奖金
根据公司业绩和员工表现，按月发放奖金。
5.3津贴
包括但不限于交通补贴、通讯补贴等。
5.4薪酬支付方式
以银行转账方式每月[支付日期]支付。
5.5薪酬支付时间
每月[支付时间]支付。
第六条社会保险和公积金
6.1社会保险
外籍员工应依法参加我国的社会保险，具体保险种类及缴纳比例按我国相关法律规定执行。
6.2公积金
外籍员工应依法缴纳住房公积金，具体缴纳比例按我国相关法律规定执行。
第七条劳动合同解除与终止
7.1合同解除条件
（1）外籍员工严重违反聘用方规章制度；
（2）外籍员工因个人原因无法继续履行合同；
（3）聘用方因经营困难，确需裁减人员。
7.2合同终止条件
（1）聘用期限届满；
（2）外籍员工退休；
（3）外籍员工因故去世；
（4）聘用方因经营困难，确需关闭、解散或破产。
7.3解除和终止程序
7.3.1解除合同
聘用方解除合同，应提前[解除提前通知期限]书面通知外籍员工，并支付相应的经济补偿。
7.3.2终止合同
聘用方终止合同，应提前[终止提前通知期限]书面通知外籍员工，并支付相应的经济补偿。
7.4解除和终止的后果
7.4.1解除合同后果
（1）外籍员工应将工作交接完毕；
（2）聘用方应支付经济补偿；
（3）双方应按照合同约定办理相关手续。
7.4.2终止合同后果
（1）外籍员工应将工作交接完毕；
（2）聘用方应支付经济补偿；
（3）双方应按照合同约定办理相关手续。
第八条工作保护和劳动条件
8.1工作环境
聘用方应确保外籍员工的工作环境符合我国相关法律法规的要求，包括但不限于安全、卫生、舒适等。
8.2工作条件
聘用方应提供必要的工作条件，包括但不限于办公设备、工作场所、交通工具等。
8.3假期制度
外籍员工
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